换届工作经验交流：守好心把好关选好人带好头坚决完成换届任务（新区党工委书记、管委会主任）

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严肃换届纪律，事关换届任务能否圆满完成，事关“十四五”规划蓝图能

否顺利落地，意义重大，影响深远。xx 新区党工委、管委会提高政治站位，扛

起政治责任，切实落实工作，守好心、把好关、选好人、带好头，以铁的纪律，

确保顺利圆满换届、风清气正换届，为 xx 新区产城教融合高质量发展提供坚强

保障。

一、守好心，劲头用在干事上

换届工作，必然涉及领导干部的进退留转，新区各级领导干部一定要稳住

心神，把全部心思和精力用在推进工作上，把个人问题交给组织和人民选择。

要守好初心。结合党史学习教育，认真思考为什么入党、为什么当“官”，对

标组织要求，校正思想偏差，真正把心静下来，正确看待换届安排。要坚持公

心。珍惜组织赋予的权力，本着对组织负责、对同志负责、对自己负责的原则，

按照换届工作程序要求，组织好、配合好换届干部推荐、审核、考察、评议等

工作，真正把好干部选出来、用起来。要增强事业心。全区上下必须树立“功

成不必在我，建功必定有我”的事业观，全身心投入到重点项目推进和重点工

作落实当中，确保各项工作“不停摆”“不减速”，不受换届影响。

二、把好关，纪律严在执行上

这次换届工作，中央提出“十个严禁、十个一律”，这就是明确的纪律要

求，也是换届工作的纪律保障。xx 新区党工委、管委会将严格按照换届纪律要

求，盯紧换届各环节，确保不出任何问题。一是把好思想教育关。通过发放提

醒函、开展谈心谈话、落实承诺制度、观看警示教育片等方式，进一步加强思

想政治教育，引导所有参与换届工作的领导干部讲政治、顾大局、守规矩，自

觉遵守换届纪律。二是把好推荐评议关。充分发扬民主，认真听取各个方面干

部群众的意见，不搞“暗箱操作”，不搞“一言堂”；畅通监督举报渠道，认

真查处有关问题线索，不包庇纵容，不姑息迁就。三是把好审查考察关。严格

审核、考察程序，按照“凡提四必”等要求，确保选出来的干部经得起历史和

人民的检验。对于换届过程中发生的任何违反换届纪律、破坏换届风气的苗头

性倾向性问题，抓早抓小，及时处理；构成违法违纪的，坚持“零容忍”，发

现一起，查处一起，保持高压态势，强化纪律震慑。

三、选好人，标准定在实绩上

这次换届工作，党中央提出了“五个好”的目标要求，其中“选出好干部、

配出好班子”就是要为全面建设社会主义现代化国家提供干部支撑。新区党工

委、管委会坚持以政治品质选人，把对党忠诚、政治可靠作为首要标准，聚焦

政治鉴别力、政治领悟力、政治执行力，确保党中央和省委、市委的决策部署

政令畅通、令行禁止。坚持以工作实绩选人，把想干事、能干事、干成事、不

出事作为关键标准，聚焦站位格局、创新理念、担当奉献，确保全区上下营造

“转作风、提效能、比担当、作贡献”浓厚氛围。坚持以发展需要选人，把 xx

新区高质量发展需要作为重要标准，聚焦干部特点、班子结构、工作需要，确

保人尽其才、人岗匹配，确保班子结构合理、激发队伍活力。

四、带好头，责任落在行动中

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标签： #经验交流

摘要：

严肃换届纪律，事关换届任务能否圆满完成，事关“十四五”规划蓝图能否顺利落地，意义重大，影响深远。xx新区党工委、管委会提高政治站位，扛起政治责任，切实落实工作，守好心、把好关、选好人、带好头，以铁的纪律，确保顺利圆满换届、风清气正换届，为xx新区产城教融合高质量发展提供坚强保障。一、守好心，劲头用在干事上换届工作，必然涉及领导干部的进退留转，新区各级领导干部一定要稳住心神，把全部心思和精力用在推进工作上，把个人问题交给组织和人民选择。要守好初心。结合党史学习教育，认真思考为什么入党、为什么当“官”，对标组织要求，校正思想偏差，真正把心静下来，正确看待换届安排。要坚持公心。珍惜组织赋予的权力，本...

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