XX党工委书记抓基层党建突破项目实施方案

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XX 党工委书记抓基层党建突破项目实施方

案

为认真贯彻落实中央和省市委部署要求，加强党对 XX

工作的全面领导，进一步深化全区 XX 系统财务管理改革，

提高财务管理工作水平，推动全面从严治党向纵深发展。

综合 XX 系统工作实际，制定 XX 年度书记抓基层党建突破

项目，项目名称“建设高质量财务管理体系推进 XX 系统全

面从严治党走深走实”。现制定如下实施方案：

一、总体目标

以改革创新为动力，以内涵发展为主线，抓牢抓实全

面从严治党工作，大力推进基层单位财务管理体制机制改

革，明确“规范、高效、系统风险低”这一工作目标，建强两

支队伍、加强三项设计、规范六项管理、强化监督管理，

探索形成 XX 区XX 系统财务管理工作新模式，为全区 XX

工作的改革和发展提供了坚实的财务保障。

二、提报缘由和突破优势

提报缘由：1.新政府会计制度改革对 XX 行业财务管理

工作提出重大挑战。2.基层单位内部财务管理体制需进一步

优化。3.财务人员的专业化程度以及工作积极性有待于进一

步提高。4.各级巡察、审计对基层单位财务管理工作提出更

高要求。

突破优势：发挥 XX 党工委统领作用，落实全面从严治

党主体责任，推进制度创新、工作机制创新、管理手段创

新，

构建高质量财务管理工作体系。

二、主要任务

（一）建强队伍

1、加强局机关财务队伍建设，选拔财务、建筑工程专

业毕业或从事财务管理工作 X年以上的同志组建专业团队；

将规划财务科的主要工作分为规划建设、财务管理及统计

固定资产管理、食堂财务管理等四大模块，对综合档案、

科室综合业务专人管理。形成条块结合、分工负责的工作

体制。

责任单位：规划财务科人事科

完成时限：XX 年XX 月

2、加强基层单位财务队伍建设，将预算单位会计室和

资产管理办公室合署办公，成立财务管理办公室，主管会

计、出纳、资产总管理员合署办公，实施独立的财务管理

设置专职财务中层干部和财务岗位，明确岗位职责和工作

量，在财务人员待遇提高方面寻求突破，提高财务人员的

获得感和工作幸福感。

责任单位：人事科规划财务科各基层单位

完成时限：XX 年XX 月

3、加强专业化队伍建设，提升财务人员专业化水平，

采取内部挖潜、人事招考等多种形式补充专职专业财务人

员。协调编办、人社等部门增加人员编制，面向社会公开

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标签： #实施方案

摘要：

XX党工委书记抓基层党建突破项目实施方案为认真贯彻落实中央和省市委部署要求，加强党对XX工作的全面领导，进一步深化全区XX系统财务管理改革，提高财务管理工作水平，推动全面从严治党向纵深发展。综合XX系统工作实际，制定XX年度书记抓基层党建突破项目，项目名称“建设高质量财务管理体系推进XX系统全面从严治党走深走实”。现制定如下实施方案：一、总体目标以改革创新为动力，以内涵发展为主线，抓牢抓实全面从严治党工作，大力推进基层单位财务管理体制机制改革，明确“规范、高效、系统风险低”这一工作目标，建强两支队伍、加强三项设计、规范六项管理、强化监督管理，探索形成XX区XX系统财务管理工作新模式，为全区XX...

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