X市委组织部推进城市基层党建工作情况汇报

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近年来，X市认真贯彻全国、全省城市基层党建工作座谈会要求，创新方法举措

以街道社区党组织为核心，以党建引领基层治理为抓手，以建设城市基层党建示范市

为目标，推进城市基层党建信息化、网格化、规范化，大幅提升工作水平和效能。现

将有关情况汇报如下：

一、工作情况

（一）创新工作方法，推进全面治理。把我市实施的“四化双评”（即“社会治理网

格化、服务群众信息化、为民服务全程化、服务效能公开化，基层党组织评星晋级、

党员评星争优”）有机融入城市党建，加强和创新社会治理网格化，寓治理于服务之

中，实现社会治理与经济发展、民生改善良性互动。一是党建引领，夯实共建基础。

按照“相对集中、便于管理”的原则，将城市社区划分网格×个，把党建统领贯彻网格始

终，把党小组建在网格上，每个网格建立“两组”（党小组、理事组）、设立“三长”

（党小组长、网络长、理事组长），鼓励党小组长和网格长“一肩挑”，名网格长中党

员达×%以上。充分发挥各级党组织在社会治理中总揽全局、协调各方的领导核心作用，

通过层层传导压实责任，形成了“市委一街道党工委一社区党组织一网格党小组”四级

联动党建和社会治理工作责任制，切实把党的全面领导在社会治理各领域、全过程坚

持好、加强好，把党建统领贯彻网格始终，推动社会治理由“围绕型”向“融入型”转变，

实现了党建与发展融合并进、互促共赢，真正使基层党组织成为基层治理核心。二是

社会协同，提升共治水平。街道机关和站所人员每人分包×一×个网格，作为网格专职

工作人员，负责网格日常服务和管理；公安、民政等×个市直单位把职能、资源和×名

人员直接投放到网格，作为网格兼职工作人员；建立网格志愿者队伍，网格志愿者在

网格长的组织、调配下开展志愿服务，多名在职党员“进社区、入网格，亮身份、做

表率”，认领社区志愿服务岗位，加入社区党员志愿服务队伍，参与各项社区服务活

动，开展联系群众及民情家访活动、政策宣讲活动；每个网格参与服务和管理的人员

达×多人，实现权力下放，工作重心下移，党员干部下沉以责任制的形式“承包”网格，

围绕民生服务、综合治理等×大类×多个管理和服务事项，为群众“点对点”“面对面”提

供服务，发现的问题、群众的诉求，能解决的立即解决，不能解决的可第一时间通过

手机网格化管理 APP

上传，逐级化解、逐一落实，小事不出网格、大事不出社区，“看得见的管不着，

管得着的看不见”难题得以破解。三是智能管理，实现共享目标。运用数字化、信息

化手段，以网格为区域范围，以事件为管理内容，建立“四化双评”大数据服务平台，

全面采集网格内人、地、事、物、情、组织等信息，建立以网格为基本单位、涵盖社

区所有单位、组织、家庭、附属物和人口的基础信息数，并与地理位置对照绘制出3D

电子地图，实现了“以房查人”“特殊人群管理”等功能，将城区近×万脱管、漏管人员纳

入了管理服务。发挥基础信息数据库的收集、分析、研判功能，提高各级党组织及时

准确掌握群众需求和社会治理形势的能力，更加精准的投放教育、文化、卫生、就业

等服务，更好地满足社区群众美好生活需求，较好地解决了×路旧城（棚户）区拆迁、

进城务工人员子女入学难等问题，社区成为有温度的地方，群众共享治理成果，增强

了幸福感满意度。

（二）坚持优中选优，建强工作队伍。一是选优配强队伍。去年，一举完成了×

个城市社区的支部和居委会的换届选举工作，支书、主任全部实现“一肩挑”，选优配

强了社区干部。同时，面向社会公开招聘社区专职工作人员，使一批文化程度较高、

年龄较轻、工作能力较强、热爱社区工作的同志走上了社区工作岗位，增强了社区工

作队伍的生机和活力。二是提升能力素展。通过集中投课、实地境库、互动交流等方

式，对党的创新理论、基层党建理论、法律法规等开展专题培训，不断提高社区干部

政治理论水平。充分发挥党员干部远程教育、党务微信公众号、党建微信群等新媒体

优势，定期推送党务知识、业务知识和服务技能，不断提高开展社区工作的能力。

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摘要：

近年来，X市认真贯彻全国、全省城市基层党建工作座谈会要求，创新方法举措以街道社区党组织为核心，以党建引领基层治理为抓手，以建设城市基层党建示范市为目标，推进城市基层党建信息化、网格化、规范化，大幅提升工作水平和效能。现将有关情况汇报如下：一、工作情况（一）创新工作方法，推进全面治理。把我市实施的“四化双评”（即“社会治理网格化、服务群众信息化、为民服务全程化、服务效能公开化，基层党组织评星晋级、党员评星争优”）有机融入城市党建，加强和创新社会治理网格化，寓治理于服务之中，实现社会治理与经济发展、民生改善良性互动。一是党建引领，夯实共建基础。按照“相对集中、便于管理”的原则，将城市社区划分网格×...

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