（15篇）2022年度国企党委书记抓基层党建工作述职报告汇编

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2022 年度国企党委书记抓基层党建工作述

职报告汇编

（15 篇）

（一）市城交集团 1

（二）城投集团 3

（三）资本运营公司 4

（四）扶投公司 5

（五）大数据集团 7

（六）高新集团 8

（七）城投集团 9

（八）机场集团 10

（九）日报传媒集团 11

（十）市能源集团 12

（十一）财农担保公司 12

（十二）市烟草专卖局 14

（十三）中国邮政集团分公司 15

（十四）中国石化集团 * 分公司 15

（十五）卷烟厂 17

（一）市城交集团

“三个必须”强化党的领导和党的建设：一是必须坚持党的领

导，严格落实“两个一以贯之”，始终强化党委领导核心和政

治核心作用，始终确保党委把方向、管大局、保落实作用

落到实处。二是必须加强党的建设，持续强化思想政治教

育引领、严格落实党建入章、持续优化基层党组织建设、

坚持党建带群团建设、坚持党建与生产经营深度融合。三

是必须全面从严治党，必须常态化、长效化实施监督检查

和问责督查，经常性开展警示教育和约谈提醒，做到严管

和厚爱相结合、激励与约束并重，全力为实体化高质量发

展构建一个风清气正的干事创业良好环境。

“三个创新”提升党建引领力和竞争力：一是创新工作理念，

构建党建、人本、服务、创新、合规、品牌文化“六位一体”

文化体系，大力实施党支部标准化规范化建设，实行“一支

部一特色一品牌”，着力提升党建推动力。二是创新工作机

制，实行“压实责任-量化考核-追究问责”考核评价闭环系统，

强化党建工作日常调研指导调度，坚持将述职评议结果与

干部选拔任用挂钩，着力提升党建执行力。三是创新工作

手段，梳理整合总部交叉职能部门并同步下放产业经营职

能，实行薪酬机制市场化、经理层成员任期制与契约化、

业绩考核差异化管理，形成“集团总部—产业子集团—专业

子公司”三级管理体制，着力提升党建竞争力。

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摘要：

2022年度国企党委书记抓基层党建工作述职报告汇编（15篇）目录（一）市城交集团1（二）城投集团3（三）资本运营公司4（四）扶投公司5（五）大数据集团7（六）高新集团8（七）城投集团9（八）机场集团10（九）日报传媒集团11（十）市能源集团12（十一）财农担保公司12（十二）市烟草专卖局14（十三）中国邮政集团分公司15（十四）中国石化集团*分公司15（十五）卷烟厂17（一）市城交集团“三个必须”强化党的领导和党的建设：一是必须坚持党的领导，严格落实“两个一以贯之”，始终强化党委领导核心和政治核心作用，始终确保党委把方向、管大局、保落实作用落到实处。二是必须加强党的建设，持续强化思想政治教育引...

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