2022年开展“一点一特色、一企一品牌”特色党建创建实施方案（区县）

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2022 年开展“一点一特色、一企一品牌”特

色党建创建实施方案（区县）

为认真贯彻落实建筑企业党工委 2022 年度党建工作会

议精神，扎实推进“一点一特色、一企一品牌”特色党建创建

活动，促进建筑企业党建工作创新发展，特制定本实施方

案。

一、工作目标

坚持以党的十九大及十九届历次全会精神为指导，按

照“发挥特色优势、培育党建品牌、服务企业发展、助推项

目建设”工作理念，创建“主题内涵深、品牌叫得响、工作措

施硬、实施成效好”的党建品牌，着力解决党建内生动力不

足、融合度不高、示范引领不强等党建工作中的短板和弱

项，发挥党建品牌的示范带动效应，全面提升建筑企业党

建工作水平，实现“红色领航、绿色发展”的党建工作目标。

二、基本原则

1、同频共振、融合共进。注重党建工作与企业发展、

项目建设的有机结合，把创新工作着力点放在促进企业发

展、助推项目建设上来，把党组织的战斗堡垒和党员先锋

模范作用渗透到企业经济发展中去。

2、与时俱进、突出特色。解放思想、更新观念，把握

时代要求、紧跟时代步伐，敢于放弃不合时宜的观念和做

法，在继承中创新、在创新中发展，以创新突破瓶颈、以

改革突

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标签： #实施方案

摘要：

2022年开展“一点一特色、一企一品牌”特色党建创建实施方案（区县）为认真贯彻落实建筑企业党工委2022年度党建工作会议精神，扎实推进“一点一特色、一企一品牌”特色党建创建活动，促进建筑企业党建工作创新发展，特制定本实施方案。一、工作目标坚持以党的十九大及十九届历次全会精神为指导，按照“发挥特色优势、培育党建品牌、服务企业发展、助推项目建设”工作理念，创建“主题内涵深、品牌叫得响、工作措施硬、实施成效好”的党建品牌，着力解决党建内生动力不足、融合度不高、示范引领不强等党建工作中的短板和弱项，发挥党建品牌的示范带动效应，全面提升建筑企业党建工作水平，实现“红色领航、绿色发展”的党建工作目标。二、...

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