最新事业单位财务人员年终总结9篇

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最新事业单位财务人员年终总结 9 篇

事业单位财务人员年终总结篇 1

一年来，在公司领导的正确领导和各部门的支持下，经过我们财务部全体人员的共同努力，

圆满完成了领导交给的各项任务。

作为财务部主任，我的工作目的是组织公司全体财务人员认真贯策执行国家财经法规、政

策，组织做好日常财务核算、财务监督工作，按时完成公司下达的各项财务指标和工作任务。

现就自己一年来的工作简要的汇报如下：

一、政治表现

通过保持共产党员先进性教育活动以来，使我更加深刻的认识到保持共产党员先进性，就

是切实把广大党员的思想和行动统一到中央的决策和要求上来，真正在解决实际问题上有新

的进展，努力使这次先进性教育活动的成效长期发挥作用，不断把改革发展，稳定的各项工

作做的更好，时刻提醒自己要不断加强自身修养，积极参加党支部组织的各项活动和各项政

治学习，保持一个党员的先进模范带头作用，以实际行动全面完成领导交给的各项任务。

二、一年来的工作

(一)组织做好会计核算和监督，完成公司交办的各项任务

1、按时完成公司日常各项财务核算工作，及时、全面、准确真实的反映财务信息，在办

理各项费用报销时，多解释、多理解，同时严格按有关财经法规及公司有关规定和审批权限

办理。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责，认真处理每一笔业务，准确无误的出具

各类会计报表。

2、及时抓好资金回笼

在主营业务中既电费回收工作，每月督促各供电所按时到公司结算电费，及时编制电费回

收考核表，随时掌握各所电费回收情况，为领导及时提供真实，准确的财务信息。到

年月

日止，各供电所电费回收率达，到考核日止，整个电费回收率达。

3、在资金运作方面：

今年资金运作比较紧张，不象往年，首先按公司当月资金计划，分先急后缓，每月除了付

电站电费外，还得考虑职工的切身利益，既按时发放工资，按时缴纳养老金、医保金、公积

金，同时还考虑到国家税收，每月按时申报各种纳税报表，并按时足额交纳各项税款，合理

规避了税负，今年税务部门在我公司没有收到一分钱的延税滞纳金，在以往年度，税务部门

每年都要收缴我们公司几万元的延税滞纳金，在为公司减少不必要的损失等方面，尽了自己

最大的努力!

4、由于历史原因，电站和电站在我公司分别借款

万元、

万元，这完全是改制前一

种行政干预行为所至，对此，我公司蒙受了一定的经济损失。

为了维护公司的权益，财务人员积极运作，每月从个电站的上网电费中扣部分电费作为偿

还我公司的欠款利息，全年收利息万元，给公司创造了一定效益。总之，在今年资金非常紧

张的情况下，公司没有新增借款，也没有拖欠当年费用，我们是做了一定的工作。

5、电子纳税申报作为一种新型的申报方式，以其高效、快速为特点，20

年为了完成

地税、国税系统电子纳税申报缴税系统推广和应用，全面实现申报缴税方式的电子化、网络

化，我们财务部从公司发展的战略高度出发，统一思想、精心组织、稳步推进，有效解决

了我公司传统申报方式中的数据采集问题，节省了人力、物力。

如今我们公司的办税人员每月只需轻点计算机鼠标，即可完成申报纳税，实行电子申报，

也大大提高我们公司财务工作的质量和效率，能确保申报资料的安全、及时和准确，保证税

款按期入库。

(二)加强财务人员管理，提高财务人员业务素质。

为了完善了公司各项内部管理制度，规范了会计工作秩序，不断的提高会计人员的业务素

质，

年初我们财务部相继出台《委派会计管理办法》《中心供电所出纳人员管理办法》、

《会计人员百分制考核制度》、《会计例会制度》等办法和制度，细化了管理力度，并且还

组织了财务人员参加财政局举办的会计人员继续再教育学习，认真学习了《会计基础工作

规范》及相关税收法律知识；定期召开会计例会，听取委派会计在本单位的工作情况汇报，

交流财务工作经验，研讨财会知识，支持委派会计依法行使职权，引导和鼓励他们敬业爱

岗，坚持原则和廉洁奉公，从根本上强化了基础工作，规范了会计核算，提升了把握政策

的水平，增强团队学习创新能力，使我公司财务管理整体水平逐步提高。

事业单位财务人员年终总结篇 2

一年以来，在区委、区政府的正确领导下，通过各核算单位的通力配合，通过全体人员的

共同努力，集中核算的区直机关行政事业单位达 172 家，实际核算包括各单位工会账在内的

336 套账，收支总额23.16 亿元，开出的拨款通知书、转账支票、电汇单等共 22,306 张，

拒付假的发票和不规范票据 1, 057 单( 同比降低 55%),拒付金额13,362,032 元( 同

比降低 70%),严把支出关，严肃了收支两条线等相关财经纪律，为区直行政事业单位财

政性资金的安全运作提供了有效保障。

一、与20

年的账务顺利承接

(一)完成 20

年度部门决算工作

年部门决算与以往相比变化较大，且时间紧，任务重，为保证部门决算的内容涵盖单

位的全部收支，数据真实，内容完整，我们克服了重重困难，及时、圆满地完成了这项工作。

(二)应用新的会计科目、报表体系

今年财政正式启动了 20

年新政府收支分类的改革工作，对我们行政事业单位财务管

理产生重要影响，全新的“功能分类”“经济分类”等内容，对原有的功能分类和经济分类进

行了重大调整。在应用过程中，我们采取学习与讨论相结合的多种形式，让主管会计对新

的收支分类科目有一个比较深层次的理解，较准确的掌握各科目核算的涵义，并明确了常

用的会计做账方法，规范了新科目的运用。

(三)逐步取消手工辅助账

一是取消财政专户的手工账。从今年起，取消各主管会计的财政专户备查账，改在各单位

的基本账户科目中，在"应缴财政专户款"下设明细科目，反映各核算单位上缴和财政返拨的

情况，在基本账务上就清楚地反映了每一笔财政专户资金的收支情况。

二是逐步取消项目辅助账。运用新软件对项目实现了“双重复式支出核算”功能，对任何

一笔项目经费支出，可以进行细化的功能核算、经济核算，可以直接在基本账务上对每一

笔收支可同时按财政拨款的项目和科目记账，并反映每个会计期末的项目资金的结余情况，

最大限度的满足了核算单位和相关管理部门的需要。

二、注重统一规范，强化核算实效，完善监督职能

一是完善工资的统发工作。强化“工资直达”,防止各种变向的钱款滥发，达到加强工资及

其福利性支出管理、控制和降低行政事业经费支出的目的。目前全区 72 家单位，纳入中

心工资系统管理的有 137家共计 12149 人(在职在编 9650 人，离退休 1507 人，临聘

和雇员 1934人，长休和其他人员 59 人),上半年发放工资总额为54,530 万元。区城

管办下属的 7家和区文化公园等 4 家核算单位约1397人(在职在编 394人，离退休

502 人，临聘 501 人),采用单位自制工资表，报工资科留存 1份并盖“已存”章的方式进

行管理，上半年发放工资总额2492 万元。

二是统一固定资产账务管理，配合财政局资产清查，对盘盈盘亏的固定资产，做好相应的

账务调整工作，减少国有资产的铺张浪费。

三是强化基建、修缮账务管理，目前2 位会计师管理着25个核算单位 35 套基建账，上

半

年基建账收支总额达 3.29 亿元。拒付不合理的基建报账共4笔46.4 万元，拒付不合理

的修缮账务共 2 笔 12.9万元。

四是统一内部稽核程序，统一培训工作。稽核工作是我区会计集中核算的一个亮点，遵照

《区行政事业单位会计核算中心会计稽核工作细则》,以往在社保、银行、财政局等机构中

才存在的相关内设稽核或监督部门，在我区会计集中核算中较早引入，今年引来区等兄弟单

位纷纷效仿。

我们认真履行稽核职责，在事前、事中、事后的稽核工作中善于发现和解决问题，明确要

求所有工作人员"一把尺子量到底",彻底杜绝核销"人情帐",促进中心核算业务的更加规范

和完善，配合审计工作实现"财政支出到哪里，绩效追踪就到哪里。"

五是以制度说话，按制度核算，在《工作制度汇编》的基础上，完善了 30 万元以下工

程项目管理制、工作人员量化考核制度等，更有利于加大对财政性资金的管理和监督力度，

提高资金使用效益。

六是强化档案管理。我们新建成了 1 个档案室 (b 馆),已搬迁会计凭证、报表、账薄

等共 3,102册，为区审计局、法院、检察院、教育部门和清产核资等提供了便利的查、

借利用。

七是重视新软件建设，快速搭建新软件环境，根据业务特殊性自行研制方案，共同开发，

避免被动，利用 6个月时间顺利完成了新旧软件的更替，并依托远程专线光纤，准备让所有

街道办事处统一启用新软件进行集中会计核算，完备了《使用责任书》等法律程序，所有区

属财务数据可以统一汇总，为政府当好家、理好财提供了必备的软、硬件环境。

三、强化一支勤政、廉洁、高效、务实、作风过硬的高素质会计队伍

中心内设 1室5 科，现有干部职工 53名，其中党员 29 名，会计师25名，高级会计

师有 2 名。按照特区干部好作风建设的相关要求，今年以来尤其重视干部职工的作风建设，

认真贯彻反腐倡廉的相关制度和规定，树造了打铁自身硬的基本素质，受到了区纪委重视

与好评。

一是中心领导班子能够以身作则，严守财经法规制度，扎实工作，带动整个中心廉洁勤劳

好风气，无任何举报、失职、渎职等行政过错行为。

二是按照"特区党员好干部作风建设"活动的要求，拟定活动方案，组织安排干部职工认

真学习，参加干部 1+6文件知识测试、无偿献血活动、直属机关羽毛球比赛等活动，收效显

著。

三是严格要求大家。以格式化、规范化、量化考核等方式，严格责任考核，建立和明确了

“一人一岗一关口”的目标责任体系，身体力行，支持阳光工程行动。

四是坚持"规范第一，服务至上，效率保障"的工作宗旨，倡导“软服务”,软化矛盾，用

心服务，加强与各核算单位之间联系，协调解决核算单位的实际问题，争取到核算单位的

理解和支持。

五是强化会计核算培训，力求打造一支业务精干的会计核算队伍。上半共组织了 4次合

计 400 多人次的会计业务培训，业务素质大大提高。

六是积极开展驻(挂)点社区工作，努力为挂点社区办实事、好事，支援驻(挂)点的莲

塘街道办两个社区共计 3 万元社区建设资金，受到了社区干事和群众的一致好评。

事业单位财务人员年终总结篇 3

年度，随着政府收支科目改革的不断深入，全国经济持续稳步发展的形势下，我局

坚持以执行预算为中心，以节约费用为重点，抓好单位财务管理工作，在省级和本级领导

的正确领导下，依靠全体财务人员共同努力，以求真务实的工作作风，严格遵守《行政事

业单位会计制度》,为局管理和发展提供了优质的服务，较好地完成了各项工作任务，在

平凡的工作中取得了一定的成绩，现就年终财务分析如下：

(一)年终财务分析一年初预算分析

本年度财政预算为元，比上年增加元。其中，基本支出元，比上年增加

%,项目支出元，

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最新事业单位财务人员年终总结9篇事业单位财务人员年终总结篇1一年来，在公司领导的正确领导和各部门的支持下，经过我们财务部全体人员的共同努力，圆满完成了领导交给的各项任务。作为财务部主任，我的工作目的是组织公司全体财务人员认真贯策执行国家财经法规、政策，组织做好日常财务核算、财务监督工作，按时完成公司下达的各项财务指标和工作任务。现就自己一年来的工作简要的汇报如下：一、政治表现通过保持共产党员先进性教育活动以来，使我更加深刻的认识到保持共产党员先进性，就是切实把广大党员的思想和行动统一到中央的决策和要求上来，真正在解决实际问题上有新的进展，努力使这次先进性教育活动的成效长期发挥作用，不断把改革发...

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