市委书记在全市作风建设大整治活动动员大会上的讲话

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同志们：

年终岁尾，在年底各项工作任务十分繁重的情况下，我们在这里召开作风

建设大整治活动动员大会，足见这项工作的极端重要性，目的就是要表明市委

市政府从严管干部、带队伍、正风气的鲜明态度和坚定决心；就是要持续释放

深化作风建设、提升政务效能、狠抓工作落实的强烈信号；就是要全面营造崇

尚实干、强化执行、高效落实的浓厚氛围，为奋力谱写新时代 xxx 创业精彩篇

章提供坚强保证。

刚才，xx 同志解读了《关于在全市党员干部中开展 xxx 作风建设大整治活

动方案》，请大家按照方案认真抓好落实；住建局、教体局、农业农村水利局、

xxx 镇进行了发言，希望大家言必行，行必果。下面，就开展好作风建设大整

治活动，我讲三点意见：

一、充分认识开展作风建设大整治活动的重大意义

今年以来，我们一直在强调转变作风、狠抓落实，大家可能觉得开展作风

建设大整治活动又是老生常谈，其实不是，作风建设既是一场常抓常新的攻坚

战，也是一场深入的持久战。一个地方作风建设的好坏，反映的是党员干部的

精神状态，折射的是这个地方的政治生态，不抓就一定会出问题，所以说，一

刻都不能放松。开展作风建设大整治活动，我看有这么三个重要意义。

（一）开展作风建设大整治活动上级有要求

习近平总书记指出“作风问题本质上是党性问题，要把作风建设抓到底”。

党的十八大以来以习近平同志为核心的党中央把作风建设摆在更加突出位置，

十九届中共中央政治局首次会议即审议《中共中央政治局贯彻落实中央八项规

定的实施细则》。前不久召开的十九届六中全会，习近平总书记强调，“坚持

全面从严治党，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，做到难不住、压不

垮”，持续释放了作风建设不松劲、不停步、再出发的强烈信号。省委 xxx 书

记多次指出干部作风存在的问题，并在第xxx 次党代会上，提出“坚持无禁区、

全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，持之以恒推进正风肃纪反

腐”。在 xxx 市党代会上，市委 xxx 书记提出，要坚守“有交集没有交换，有

交往没有交易”的底线，构建亲清政商关系，干干净净把事干好，清清白白把

事干成。中央、省市关于作风建设的最新要求，都是我们的工作重点和努力方

向，全市上下必须与中央和省、xxx 市委保持高度一致，站在讲政治的高度，

不断推动作风建设向纵深发展。

（二）开展作风建设大整治活动群众有期盼

我们经常讲，要增强群众的获得感。群众最直接的获得感其实就是来自于

自身生活的改善，来自于自身问题的解决。让群众更多的感受到作风建设大整

治活动的实际成果，就要更多围绕解决与老百姓生活息息相关的问题展开，从

群众反映的每一件“小事”做起，从侵害群众利益的“小案”着手。

今年以来，我们针对民生突出薄弱环节，结合“我为群众办实事”实践活

动，坚持逐件解决，逐项推进，群众生活不断改善。但是，群众生活质量还不

够高，满足群众多元化需求还需持续用力；政府做的有些好事，群众却未必叫

好；有的部门把方便留给自己而不是群众，群众办事还有许多不便利的地方；

一些群众多次向职能部门反映的热点、难点、堵点问题迟迟得不到解决，导致

小事拖大，大事拖炸。为此，我们要把群众呼声当作第一信号，从群众最期盼

的事情抓起，从群众最不满意的地方改起，凡是群众反映强烈的问题都要严肃

对待，凡是群众反映强烈的行为都要坚决纠正，以驰而不息的劲头把作风建设

推向深入，树立 xxx 干部队伍的良好形象。

（三）开展作风建设大整治活动现实有需要

首先我想反问大家的是，xxx 的干部能否做到敢作为、能作为、善作为？

答案是肯定的。进入新时代，我们同样也在践行这种精神，面对疫情防控的艰

巨任务，我们顶住了；面对 98 年以来最大的洪涝灾害，我们战胜了；面对创卫、

创文的激烈竞争，我们成功了。我为什么举这三个例子，一个是全球疫情的考

验，一个是自然灾害的考验，还有一个是以前认为一下子两下子做不到的事、

最后我们一次性创建成功。这就是担当作为，我们还有很多这样的例子，充分

表明 xxx 的干部是担当作为、敢打硬仗、能打胜仗的队伍。但在干部队伍中，

害怕多做多错的有，遇到难事“踢皮球”的有，以上级规定为挡箭牌能拖则拖

也不在少数，这些都是作风建设不好的表现，对我市干部作风问题，我概括了

一下，主要有“10 种症状”：

1.“站位不高症”。就是政治意识淡薄，全局观念不强。有的干部对政治

责任、政治纪律、政治规矩缺乏敬畏，习惯把讲政治讲在嘴上，不会落实到具

体行动中；有的干部谋事缺乏政治站位，做事没有对工作性质的考虑，缺少政

治敏感性和鉴别力。

2.“动机不纯症”。就是贪图安逸，疲沓懈怠。有的干部面对新形势、新

任务、新挑战，思想还在恋旧逃避，行动还在等待观望；还有极个别人员，工

作动机不纯，对自己有利的事瞎干乱干都要干，对自己不利的事等着拖着都不

干。

3.“能力缺乏症”。就是不想学习，腹中无货。有些人认为学习无用不愿

学、借口工作忙没空学、资历老了不屑学，对新理念、新知识、新情况一知半

解、不懂装懂，总是用老眼光看待新现象、老办法处置新问题。比如，一些干

部明明本领不足心里也不慌，工作中平平庸庸混日子、随便耍耍花架子，小事

不愿干、难事不会干、大事不敢干，还自我感觉良好。

4.“责任不强症”。就是缺乏担当，敷衍推诿。个别领导干部把自己等同

于一般干部，只求管好自己，不求管好他人，平时不敢抓、不敢管，习惯做

“老好人”；还有个别人员该干的活不干，该抓的事不抓，“慵懒散拖”问题

突出，最好把本职工作都要外包出去，习惯做“甩手掌柜”。

5.“马虎了事症”。就是漫不经心，工作漂浮。有的干部工作粗放，大而

化之，得过且过；有人甚至明知工作错漏百出，还在认为“了事”就是“本

事”；有的人上班不在岗，在岗不出力。

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标签： #动员大会 #作风建设

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同志们：年终岁尾，在年底各项工作任务十分繁重的情况下，我们在这里召开作风建设大整治活动动员大会，足见这项工作的极端重要性，目的就是要表明市委市政府从严管干部、带队伍、正风气的鲜明态度和坚定决心；就是要持续释放深化作风建设、提升政务效能、狠抓工作落实的强烈信号；就是要全面营造崇尚实干、强化执行、高效落实的浓厚氛围，为奋力谱写新时代xxx创业精彩篇章提供坚强保证。刚才，xx同志解读了《关于在全市党员干部中开展xxx作风建设大整治活动方案》，请大家按照方案认真抓好落实；住建局、教体局、农业农村水利局、xxx镇进行了发言，希望大家言必行，行必果。下面，就开展好作风建设大整治活动，我讲三点意见：一、充分...

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