区委组织部2022年工作总结和2023年工作计划

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区委组织部 2022 年工作总结和 2023 年工作计划

今年以来，在区委的坚强领导和市委组织部的有力指导下，

区委组织部认真贯彻落实中央、自治区和**市组织工作会议精

神，以学习宣传贯彻党的二十大精神为主线，以“强堡垒、当先

锋、打头阵”标准规范提升年暨“五基三化”攻坚年行动为牵引，

聚焦推动组织工作高质量发展，抓重点、攻难点、创亮点，续

写组织、干部、人才工作新篇章。

一、2022 年主要工作情况

（一）践行新时代好干部标准，着力打造忠诚干净担当的

高素质干部队伍。注重在加强干部队伍建设上发力，落实干部

选任工作要求，抓实干部“选育管用”全链条工作机制。鲜明用

人导向，激励干部担当作为。坚持干部选任“凡提四必”，加强

对考察对象的部门联审，实行廉政鉴定意见“双签字”制度，突

出考察干部政治品行，严防“带病提拔”。坚持新时代好干部标

准，突出事业为上、以事择人，注重使用在乡村振兴、疫情防

控、项目一线等重大任务和考验中能扛能上、主动作为的“专精

特”干部，提拔使用乡村振兴一线干部**人、疫情防控一线干部

**人、项目一线干部**人。扎实开展乡镇领导班子换届“回头

看”，对**名乡镇班子成员进行调研谈话，查摆出问题**个并全

部完成整改。坚持多举并措，强化干部锻炼和后备储备。着力

谋划高素质专业化干部队伍建设，抽调**名干部参加区委巡察，

**名干部到区直机关轮岗锻炼，选派**名干部到村任第一书记、

驻村工作队队员，选派**名干部到上级机关跟班学习，让干部

在攻坚克难的主战场和重点任务中锻造干部政治素质和综合能

力。招录公务员**名、事业单位人员**名，不断壮大后备力量。

突出严管厚爱，优化干部成长环境。全面加强“一把手”监督、

干部选拔任用全程监督和干部日常监督。大力推进清正干部建

设，扎实开展“清正作表率+”系列活动。充分发挥职务与职级

并行制度及事业单位管理岗位职员等级晋升激励作用，开展职

级（等级）晋升工作**批次、晋升**人。认真做好容错纠错和

澄清正名工作，为 1名干部澄清正名、撑腰鼓劲。用心用情做

好老干部工作，筹资**多万元建设 “金秋家园”活动阵地。抓实

“行动学习”，提升干部教育质效。高质量承办**市“党性教育质

量提升+行动学习”项目暨**区“助力平安校园建设+行动学习”

项目启动仪式，组织召开全区行动学习试点工作推进暨业务培

训会议，推进行动学习在基层干部党性提升和平安校园建设领

域的深化应用，公安分局被授予“行动学习实践基地”。“干部悦

读·乐品书香”系列活动在**电视台进行报道。

（二）持之以恒抓基层打基础，推动基层党组织全面进步

全面过硬。以“五基三化”攻坚年行动为牵引，以聚焦一项全党

任务、完善两个体系、开展六项行动为抓手，着力推动**基层

党建高质量发展。凝心聚魂，筑牢思想根基。坚持把习近平新

时代中国特色社会主义思想作为各级党员教育培训的首课、主

课、必修课和常修课，贯穿“三会一课”等日常教育全过程。充

分发挥区镇村三级党群服务中心阵地作用，依托**辖区高校教

育资源优势，打造特色课程，分层分类对各领域党员进行全覆

盖兜底大培训，今年共开展培训**场、**人次。结合基层党组

织阵地标准化建设，扩充教育阵地“红色元素”，打造“红湾”主题

阅读体验区以及以党员教育培训示范基地为阵地，建设“壮美广

西·党建云”站点项目，开发制作具有时代特征、**特色的“党性

教育质量提升+行动学习”精品课程和党课“微视频”，推动党员

教育工作服务大局、终端见效。拓源强基，锻造先锋队伍。严

把发展党员关，全额完成**个发展党员任务数，入党积极分子

库存**名，完成农村发展党员违规违纪问题排查整顿工作。开

展党员组织关系集中排查，加大对流动党员管理，推动完成乡

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标签： #工作总结

摘要：

区委组织部2022年工作总结和2023年工作计划今年以来，在区委的坚强领导和市委组织部的有力指导下，区委组织部认真贯彻落实中央、自治区和**市组织工作会议精神，以学习宣传贯彻党的二十大精神为主线，以“强堡垒、当先锋、打头阵”标准规范提升年暨“五基三化”攻坚年行动为牵引，聚焦推动组织工作高质量发展，抓重点、攻难点、创亮点，续写组织、干部、人才工作新篇章。一、2022年主要工作情况（一）践行新时代好干部标准，着力打造忠诚干净担当的高素质干部队伍。注重在加强干部队伍建设上发力，落实干部选任工作要求，抓实干部“选育管用”全链条工作机制。鲜明用人导向，激励干部担当作为。坚持干部选任“凡提四必”，加强对考...

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