党建工作不足

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党建工作不足:

一是党建工作创新不足，破解难题办法不多

近年来，街道征拆项目多，尤其是道田村和百井村。

村民的收入有了大幅增长，经济实力显著增强。对于街道

如何利用航空城建设契机，发展辖区产业项目，壮大村级

集体经济，加快城乡融合思考的少，办法不多。对于进一

步推动辖区党建提质升级，缺少破解之道和创新举措。

二是基层组织发展不均，资源整合利用不力

各党组织发展不均衡，主要体现在：1、基层组织配备

不一，结构不太合理。社区联点领导、办点干部及社区支部

对党建工作熟悉程度和工作能力有所不同，队伍年龄结构、

性别比例及文化程度都存在差异。2、对辖区资源整合力度

不同，党建活动成效不一。例如：欣月、劳动、新立、南沿

等社区很好地利用了辖区资源，而其他社区在这方面相对不

足。街道辖区内国企、学校众多，党建资源丰富，但目前未

能真正实现资源整合形成区域性党建一体化格局。

三是服务功能有待发挥，党建引领保障不足

基层党组织具有十分重要的社会职能，要获得群众的

支持和认可，必须充分发挥服务群众的功能和作用。现实

工作中，社区党组织服务功能有待进一步发挥，主要表现在：

1、将支部工作视同于党务工作，处理日常事务较多，忽

视了党支部在基层各项工作中的示范引领作用。2、存在

支部工作与新形势下群众工作的不相适应、标准不相符合，

无法满足

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摘要：

党建工作不足:一是党建工作创新不足，破解难题办法不多近年来，街道征拆项目多，尤其是道田村和百井村。村民的收入有了大幅增长，经济实力显著增强。对于街道如何利用航空城建设契机，发展辖区产业项目，壮大村级集体经济，加快城乡融合思考的少，办法不多。对于进一步推动辖区党建提质升级，缺少破解之道和创新举措。二是基层组织发展不均，资源整合利用不力各党组织发展不均衡，主要体现在：1、基层组织配备不一，结构不太合理。社区联点领导、办点干部及社区支部对党建工作熟悉程度和工作能力有所不同，队伍年龄结构、性别比例及文化程度都存在差异。2、对辖区资源整合力度不同，党建活动成效不一。例如：欣月、劳动、新立、南沿等社区很好...

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