关于提拔干部任前谈话的讲话稿

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关于提拔干部任前谈话的讲话稿

同志们：

非常高兴参加今天的会议。现在，我们在此召开干部

任前集体谈话，主要有两个目的，一方面，大家即将到新

的岗位工作，履行新的工作职责，承担新的工作任务，给

大家加油鼓劲；另一方面，提前给各位敲警钟提提醒，避

免大家走弯路、出现失误。

这次干部调整，是 X委根据《干部选拔任用工作条

例》及相关规定，从全 X干部队伍建设的实际需要出发，

经过通盘考虑、反复酝酿、慎重研究决定的。大家一定要

深刻理解 X委这一决定，在实际工作中支持好、落实好这

一决定，以优异的工作成绩回报组织的信任和群众的认可

这里，我主要就如何在新的岗位上履职尽责，做一名合格

的领导干部，提几点希望和要求，与同志们共勉。

一要绝对讲忠诚。

这次调整干部，放在首位的就是政治标准。讲政治是

具体的而不是抽象的，是实际的而不是口头的，必须体现

在对党忠诚上，必须体现在履职尽责、做好本职工作的实

效上，体现在党员干部的日常言行上。要认真学习贯彻党

的XX 大精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执

行力，坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”，坚定不

移把党中央、省委、X委的各项决策部署落到实处。

二要始终好学习。随着职务变动和岗位调整，大家的

工作环境、工作对象、工作性质也随之发生变化，面对新

形势，处理新问题，必须把学习作为一种工作责任、一种

生活方式、一种精神追求，不断提升履职尽责、创新实干

的本领。要立足岗位实际，本着“缺什么，补什么”的原则，

铸牢“底板”，补齐“短板”，结合我 X项目建设、招商引资、

乡村振兴、群众工作等重点工作，努力成为运筹帷幄的行

家里手。

三要勇于担重任。俗话说，不谋万世者不足以谋一世，

不谋全局者不足以谋一域。大家到了新的岗位，要从打基

础、利长远、惠民生的角度出发，把心态放平，把身子沉

下来，想想自己应该在工作岗位上作出什么样的成绩。要

抓紧时间熟悉职能业务和单位各方面情况，尽快进入角色

上心上手，时刻谨记职务就是责任，责任必须担当，敢于

直面矛盾难题，敢于承担急难险重任务，真正把心思和精

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摘要：

关于提拔干部任前谈话的讲话稿同志们：非常高兴参加今天的会议。现在，我们在此召开干部任前集体谈话，主要有两个目的，一方面，大家即将到新的岗位工作，履行新的工作职责，承担新的工作任务，给大家加油鼓劲；另一方面，提前给各位敲警钟提提醒，避免大家走弯路、出现失误。这次干部调整，是X委根据《干部选拔任用工作条例》及相关规定，从全X干部队伍建设的实际需要出发，经过通盘考虑、反复酝酿、慎重研究决定的。大家一定要深刻理解X委这一决定，在实际工作中支持好、落实好这一决定，以优异的工作成绩回报组织的信任和群众的认可这里，我主要就如何在新的岗位上履职尽责，做一名合格的领导干部，提几点希望和要求，与同志们共勉。一要绝...

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