国企党建与业务融合的经验交流材料

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国企党建与业务融合的经验交流材料

近年来，XX 坚持文化兴企、文化强企，把企业文化作

为企业软实力的重要体现，深刻洞悉企业历史渊源、发展

脉络和基本走向，积极弘扬中国中铁“开路先锋”文化，

努力践行中铁物贸“先锋先行”企业文化，深入挖掘企业

文化的思想精髓、独特创造和鲜明特色，围绕“铸魂、育

人、塑形”三项工程，积极构建“命运、责任、利益、情

感”四个共同体意识，努力打造“学习型、创新型、进取

型、赋能型、廉洁型”五型机关，开展实施党建引领行动

创新创效行动、品牌铸造行动、选贤任能行动、纪律保证

行动、幸福创建行动六项行动，逐步形成以“3456”为核心

内容的“工品先锋”企业文化体系。

首先，坚持用党的创新理论成果武装头脑、指导实践、

推动工作，把党的思想政治工作与企业文化建设紧密结合

用愿景目标鼓舞人、理念精神凝聚人、浓厚氛围影响人，

引导广大员工充分凝聚“工品先锋”文化共识，大力营造

团结一致、干事创业的良好氛围。充分发挥党组织在推动

引领企业文化中的重要作用，通过搭建“742”党员教育管理

框架，运用“三会一课”、主题党日活动为载体，打造党

支部“工”学前沿、“业”绩嘉讲、“品”质课堂等学习

阵地，深入推进理想信念、法纪法规、宗旨意识、思想道

德、职业道德教育，推进思想政治工作与企业文化建设有

机统一。

其次，结合年度重点工作，将“工品先锋”文化与公

司经营发展、改革创新等各方面工作深度融合。

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标签： #经验交流

摘要：

国企党建与业务融合的经验交流材料近年来，XX坚持文化兴企、文化强企，把企业文化作为企业软实力的重要体现，深刻洞悉企业历史渊源、发展脉络和基本走向，积极弘扬中国中铁“开路先锋”文化，努力践行中铁物贸“先锋先行”企业文化，深入挖掘企业文化的思想精髓、独特创造和鲜明特色，围绕“铸魂、育人、塑形”三项工程，积极构建“命运、责任、利益、情感”四个共同体意识，努力打造“学习型、创新型、进取型、赋能型、廉洁型”五型机关，开展实施党建引领行动创新创效行动、品牌铸造行动、选贤任能行动、纪律保证行动、幸福创建行动六项行动，逐步形成以“3456”为核心内容的“工品先锋”企业文化体系。首先，坚持用党的创新理论成果武装...

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