在人才工作座谈会上的交流发言

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在人才工作座谈会上的交流发言

近年来，县深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代

人才工作的重要思想，牢固树立“人才是第一资源”理念

通过“坚持党委统筹、搭建干事平台、优化服务保障”三

项举措，不断提升人才工作质效，推动县域经济社会高质

量发展。

一、坚持党委统筹，确保人才工作一体推进。始终坚持

党管人才原则，把人才资源开发摆在最优先位置，成立由

县委、县政府主要领导任双组长的县委人才工作领导小组

在全县 17 个乡镇（街道）建立人才工作站，深入贯彻落实

中央和省委、市委关于人才工作的决策部署，定期听取人

才工作推进情况，适时研究解决工作推进过程中存在的问

题和困难，健全完善《关于推动新时代 x人才工作高质量

发展的意见》等“1+9”人才政策体系，深入推进“引、育、

用、留”四大工程，科学制定高层次创新创业人才、重点

产业人才、重点领域人才倍增任务清单，找准“引才”切

入点、瞄准“育才”突破点、把准“用才”着力点、盯准

“留才”落脚点，不断构建更加开放的人才发展环境。一

年来，县委人才工作领导小组先后召开专题会议 5次，深

入基层一线调研指导 20 余次，协调并解决问题 35 个。二、

搭建干事平台，推动人才作用有效发挥。围绕全县“2+N

”产业发展布局和优势特色农业产业发展需要，全面分

析村级集体经济发展的短板弱项，研究制定《县鼓励支持

青年人才到基层一线协办新型农村集体经济组织试点的实

施方案》，扎实开展人才工作“书记项目”，以“强村富

民”为载体，充分发挥各领域青年人才的专业特长，探索

建立“1+3”管理服务机制，以单独协办帮扶和团队协办帮

扶相结合的形式，择优选派 106 名农村工作经验丰富、专

业技术过硬、工作责任心强的青年人才到基层一线协办 90

个新型农村集体经济组织，每月至少 5天脱产到村开展协

办工作，帮助村级集体经济争取产业发展项目和资金，不

定期深入田间地头开展惠农政策宣传和技术指导服务，并

统一为协办青年人才购买不低于100 万元的意外伤害保险，

及时帮助解决协办过程中遇到的实际困难，着力打造特色

农业产业品牌，辐射带动全县村级集体经济产业发展。截

至目前，106 名青年人才已先后到协办的新型农村集体经

济组织开展工作，帮助群众解决农业生产技术难题 50 余个。

三、优化服务保障，营造人才发展良好生态。用好用活

县级“1+9”人才政策，认真落实领导干部联系服务人才制

度，扎实开展好每年“人才日”系列活动，用好“96567”

人才服务热线，选优配强人才工作力量，常态化开展走访

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标签： #交流

摘要：

在人才工作座谈会上的交流发言近年来，县深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，牢固树立“人才是第一资源”理念通过“坚持党委统筹、搭建干事平台、优化服务保障”三项举措，不断提升人才工作质效，推动县域经济社会高质量发展。一、坚持党委统筹，确保人才工作一体推进。始终坚持党管人才原则，把人才资源开发摆在最优先位置，成立由县委、县政府主要领导任双组长的县委人才工作领导小组在全县17个乡镇（街道）建立人才工作站，深入贯彻落实中央和省委、市委关于人才工作的决策部署，定期听取人才工作推进情况，适时研究解决工作推进过程中存在的问题和困难，健全完善《关于推动新时代x人才工作高质量发展的意见》等“...

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