市委人才办、市科学技术局经验材料：创新“三模式”，助推产学研深度融合

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市委人才办、市科学技术局经验材料：创新“三模式”，

助推产学研深度融合

近年来，市聚焦新型功能材料、大数据、现代能源、生

态食品饮品药品、林业、文化旅游六大生态产业，大力推

动高校和企业深度合作，创新实施“送才入企”“项目带

才”“合作共引”三模式，为加快推进科研人才、科技创

新与产业发展深度融合，聚天下英才而用之探索了新路径。

一、创新“送才入企”模式

出台《赋予科研机构和科研人员更大自主权实现高质量

发展有关支持措施》，赋能科研人员更大技术路线决定权

科研经费支配权，充分保障科研人员成果转化的收益分配

及在岗离岗创业权，进一步激发科研人员创新活力。

推动科研人员创办企业。推动一批拥有核心技术的科研

人才携带科研成果创办企业，让科技成果从“书架”走向

“货架”，从“产品”变为“商品”。x学院 x博士运用

“砷化锌电子信息材料关键技术”创办了大龙京恒新材料

有限责任公司，公司产值超过 4000 万元，成为国内新型功

能材料中半导体行业用砷化锌电子产品最大生产商。

支持科研人员入股企业。支持一批拥有关键技术的科研

人才以技术入股、技术开发、技术转让等方式与企业合作

如科研人员余顺波以技术入股、技术开发在石阡县入股成

立

x油研茶油科技有限公司，联合省农科院、x大学打造

了一支高素质、专业化的油料加工创新团队，并建立国内

先进的山茶籽冷榨精深加工生产线，产品远销重庆、四川

广州等地。

鼓励科研人员兼职企业。鼓励一批拥有关键技术的科研

人才在不影响本职工作的情况下，到企业兼职，充分发挥

科研人员的技术特长，帮助企业建立研发团队，攻克关键

技术。如思南县农业农村局梁正刚到 x恒达生物科技有限

公司担任总经理，致力于桑树叶研究及产品开发，拥有多

项国家发明专利，制定了蛾公酒、桑叶茶、桑叶茶挂面等

产品的行业标准。x恒达生物科技有限公司发展为 x绿色生

态标杆企业、省知识产权优势培育企业、市级重点农业化

龙头示范企业。

二、创新“项目带才”模式

大力实施平台建设项目、博士人才专项、科技特派员等

“项目+”的人才引用培育方式，推动科技人才在科研机构

和生产一线双向流动，使其在擅长领域发挥真才实干，培

养真知，实现育人和用人的良性循环。

以平台建设聚才。围绕 x重点产业领域关键共性需求，

打造基础研究与应用基础研究、技术突破、成果转化的全

链条创新平台，为科研人才提供充分发挥才华的“科创舞

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标签： #经验材料

摘要：

市委人才办、市科学技术局经验材料：创新“三模式”，助推产学研深度融合近年来，市聚焦新型功能材料、大数据、现代能源、生态食品饮品药品、林业、文化旅游六大生态产业，大力推动高校和企业深度合作，创新实施“送才入企”“项目带才”“合作共引”三模式，为加快推进科研人才、科技创新与产业发展深度融合，聚天下英才而用之探索了新路径。一、创新“送才入企”模式出台《赋予科研机构和科研人员更大自主权实现高质量发展有关支持措施》，赋能科研人员更大技术路线决定权科研经费支配权，充分保障科研人员成果转化的收益分配及在岗离岗创业权，进一步激发科研人员创新活力。推动科研人员创办企业。推动一批拥有核心技术的科研人才携带科研成果...

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