国企党委2024年廉洁文化建设工作总结

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国企党委 2024 年廉洁文化建设工作总结

今年以来，公司党委以新时代中国特色社会主义思想为指

导，以党的政治方向和政治建设为引领，牢固树立“四个意

识”，坚持做到“两个维护”，通过搭建“一二三四”（一个

核心、两个支撑、三不体系、四个进入）廉洁文化工作体系，

积极打造以“廉洁诚信，敬业爱岗”为内涵的“清风资产”廉

洁文化品牌，为企业高质量发展提供坚强的纪律作风保障。

一、主要工作情况

（一）坚持“一个核心”。加强新时代廉洁文化建设必须

坚持党的领导。公司党委通过党委理论学习中心组学习，把总

书记关于党风廉政建设、廉洁文化建设的重要论述列入学习内

容，同时纳入党员干部教育培训的重要内容。发挥党风廉政建

设和反腐败工作领导小组作用，定期研究工作情况，制定落实

措施，形成廉洁文化建设工作合力。将廉洁文化建设纳入党风

廉政建设和反腐败工作要点和党建考核方案，做到同谋划、同

部署、同检查、同落实。

（二）做好“两个支撑”。员工+员工家庭，塑造良好的

家庭和社会环境。在员工层面。通过建立完善员工职业道德、

行为准则，日常开会提醒、节前下发文件、节中明察暗访、节

后总结分析“闭环式”管理以及专题警示教育，引导员工增强

廉洁从业的敏感性、自觉性和坚定性。在员工家庭层面。开展

家风家教廉洁寄语活动、廉洁文化作品展等形式，以家风“小

切口”助力廉洁文化建设“大文章”，不断以良好的家风家教

促进领导干部廉洁履职。

（三）推进“三不体系”建设。强化廉洁文化从源头到末

梢的全流程、全要素、全方位管控。一是发挥“不敢腐”警示

教育作用。通过召开公司党风廉政建设和反腐败警示教育大会、

组织参观警示教育基地等方式，不断强化党员干部纪律规矩意

识和廉洁从业意识，引导党员干部心有所畏、行有所止。二是

强化“不能腐”规范约束作用。深化拓展“清风行动”，开展

“靠企吃企”问题整治，针对自由裁量权较大、资金密集、资

源富集、客户业务往来频繁的生产经营环节，建立“廉洁风险

库”，深度挖掘薄弱环节和廉洁风险点，防范廉洁风险漏洞。

三是巩固“不想腐”教育管理作用。每年开展“反腐倡廉宣传

教育月”活动，通过组织参观警示教育基地、开辟廉洁文化新

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标签： #工作总结

摘要：

国企党委2024年廉洁文化建设工作总结今年以来，公司党委以新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的政治方向和政治建设为引领，牢固树立“四个意识”，坚持做到“两个维护”，通过搭建“一二三四”（一个核心、两个支撑、三不体系、四个进入）廉洁文化工作体系，积极打造以“廉洁诚信，敬业爱岗”为内涵的“清风资产”廉洁文化品牌，为企业高质量发展提供坚强的纪律作风保障。一、主要工作情况（一）坚持“一个核心”。加强新时代廉洁文化建设必须坚持党的领导。公司党委通过党委理论学习中心组学习，把总书记关于党风廉政建设、廉洁文化建设的重要论述列入学习内容，同时纳入党员干部教育培训的重要内容。发挥党风廉政建设和反腐败工作领导...

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