任潞安（矿业）集团有限责任公司董事长、党委书记李晋平在集团2018年党委工作会上的报告

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立足新时代践行新思想

构建完善“1234”党建工作新模式

为实现具有国际竞争力清洁能源品牌企业

高质量发展提供坚强政治保证

——在集团 2018 年党委工作会上的报告

任潞安（矿业）集团有限责任公司董事长、党委书记李晋平

同志们：

现在，我代表集团党委作工作报告。

这次会议，是在喜迎建党 97 周年，学习贯彻习总书记视

察山西重要讲话精神一周年，用非常之力、恒久之功深化改革转

型发展关键时刻，召开的一次十分重要的会议。

会议的主要任务是：高举习近平新时代中国特色社会主义

思想伟大旗帜，深入贯彻党的十九大精神和习总书记视察山西

重要讲话精神，围绕省委、省政府“三大目标”，聚焦集团改革

转型安排部署，回顾总结去年以来党委工作，安排部署今年工

作任务，动员各级党组织和广大党员干部不忘初心、牢记使命，

忠诚担当、主动作为，为集团改革创新、高端转型和高质量发展

提供坚强政治保证。

第一部分 2017 年以来工作回顾

一年来，集团各级党组织、广大党员干部职工认真学习贯彻

党的十九大精神和习总书记视察山西重要讲话精神，紧紧围绕

深化改革、转型发展中心任务，坚持党的领导，加强党的建设，

全面从严治党，创新构建“1234”党建工作新模式，努力把党

的政治优势转化为竞争优势发展优势，党组织作用更加明显，

在推进改革转型中彰显了党建工作新魅力。

一年来集团党委主要工作，概括为“九个坚持、九个新”：

一、坚持学懂弄通做实，学习贯彻党的十九大精神呈现新气

象。集团各级党组织把学习贯彻党的十九大精神、习总书记视察

山西重要讲话精神、7.26 重要讲话等，作为重大政治任务，坚

决贯彻省委“学以致用、融会贯通、全面覆盖”要求，扎实开展

“维护核心、见诸行动”主题教育，两级班子集中学习 406 次、

专题研讨 102 次、主题宣讲 13 场。十九大召开后，我们贯彻中

央“学懂、弄通、做实”要求，制定学习宣传贯彻党的十九大精

神实施方案，两级班子组织专题研讨 286 次，687 名处级干部

参加集中培训，开展集中宣讲，举办书画摄影展、主题征文、演

讲比赛、知识答题等活动，推进十九大精神进支部、进机关、进

队组、进社区，覆盖到集团所有基层党组织、每一名党员和干部

职工，推动学习宣传贯彻党的十九大精神在潞安落地生根、开花

结果。

二、坚持学以致用、学用结合，“两学一做”学习教育常态

化制度化取得新成果。深化推进“两学一做”学习教育常态化制

度化。制定出台、严格落实《集团、基层两级党委理论学习中心组

学习实施办法》，严格矿处级干部学习教育、主题教育应知应会

考试，广大党员参加全省主题教育系列知识竞答 48096 人次。

党支部把“两学一做”作为重要内容，严格落实“三会一课”

制度、创新开展“3+X”主题党日活动，进一步明确“四个合

格”标准，教育引导广大党员干部坚定理想信念、党性修养，紧

跟核心、拥护核心更加自觉，夯实了学用系列重要讲话精神思想

基础。注重学做融合，围绕学用习总书记系列重要讲话特别是视

察山西重要讲话精神，开展专题研讨和主题宣讲，研究制定实

施方案，纳入党建调度强化跟踪落实，形成了持续推进、狠抓落

实良好局面。

三、坚持党管干部、党管人才原则，高素质专业化干部人才

队伍建设实现新突破。坚决贯彻新时期好干部标准，深度聚焦

“高素质专业化”，突出“干净+干事”“好人+能人”用人

导向，严格执行干部选拔任用原则和程序，强化在深化改革、转

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摘要：

立足新时代践行新思想构建完善“1234”党建工作新模式为实现具有国际竞争力清洁能源品牌企业高质量发展提供坚强政治保证——在集团2018年党委工作会上的报告任潞安（矿业）集团有限责任公司董事长、党委书记李晋平同志们：现在，我代表集团党委作工作报告。这次会议，是在喜迎建党97周年，学习贯彻习总书记视察山西重要讲话精神一周年，用非常之力、恒久之功深化改革转型发展关键时刻，召开的一次十分重要的会议。会议的主要任务是：高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，深入贯彻党的十九大精神和习总书记视察山西重要讲话精神，围绕省委、省政府“三大目标”，聚焦集团改革转型安排部署，回顾总结去年以来党委工作，安排部...

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