市直机关工委2025年上半年党建工作总结

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市直机关工委 2025 年上半年党建工作总结
色社会主义思想为指导,深入贯彻落实习近平总书记“7·9”
7·29”
织路线和党的建设总要求,聚焦高质量发展首要任务,锚
定“走在前、挑大梁”的使命担当,守正创新、狠抓落实
引领全市机关走好第一方阵,当好“三个表率”,建设模
范机关,在以高质量机关党建促进高质量发展上打头阵、
当先锋。
一、主要工作情况
一是目标引领有方向。落实“讲政治、守纪律、负责任、
有效率”要求,突出“五个过硬”深化模范机关建设,每
年召开模范机关建设推进会,总结发布全市模范机关建设
成果,开展观摩交流活动,引领机关党组织自觉对标对表
全面提高机关党建质量。二围绕中心有行动。坚持围绕中
心抓党建、抓好党建促发展,锚定市委中心工作,制定年
  个
象”和“党建引领打头阵  狠抓落实当先锋”为主题,推
出“幸福党建”“链上党建”等融合创新举措,形成系统
联动、重点突出、纵深推进的机关党建工作格局。三是责
任驱动有成效。压紧压实机关党建主体责任,开展机关党
组织书记抓基层党建述职评议考核,召开区市机关工委书
记座谈会、驻青单位机关党建座谈会,制定部门单位党组
(党委)机关党建主体责任的实施意见,压实“书记抓”
主体责任,构建一级抓一级、层层抓落实的责任体系。
是推动“关键少数”走在前列、当好示范。把学习宣传贯
彻党的二十届三中全会精神作为重要政治任务,深化“第
一议题”制度,落实党组(党委)理论学习中心组学习制
度、列席旁听制度,组建宣讲团、举办专题宣讲报告会、
开展“机关先锋促发展”主题宣传等,持续以党的创新理
论武装头脑、指导实践、推动工作。二是推动年轻干部笃
信笃行、成长成才。加强年轻干部教育引领,开展“来自
基层的报告”主题实践活动,动员年轻干部深入基层一线
发现问题、推动工作;搭建“青π(派)”服务平台,
展机关年轻干部联系服务年轻民营经济人
行动等,推动年轻干部在服务高质量发展中体现青
层”制度,深入推进“以高质量机关党建服务高质量
发展”“沿着产业党建”等专题,持续
高质量发展的政治引领、组织动、融合、考核评
风保障机制,引领全市机关级党组织在思想上强化
“以高促高”意、在目标上“以高促高”标
高”成效。
全面过硬的战斗堡垒大抓基层、大抓
导向,实施机关党员体系化建设系统推进、机关
部强基、机关党建阵级、机关党务干部
强化“行动”;深化“个一”工作举措,
11 134
示范党部,范提15 个党建示范点,40 个高
质量主题党日案例强”党部创建质效,
机关基层党组织政治和组织。二是淬炼堪当重任
的党员。实施党务干部全周期赋能行动和新党员
”三年行动,组织促指导部门单位对基
层党组织书记开展机关专职党务干部
选树两级“两优一先”典型 268 个,激励机关党员干部
发展前沿、重大任务专艰苦复杂一线主动担当
作为。三是搭建主题的活动
摘要:

市直机关工委2025年上半年党建工作总结今年以来,市直机关工委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实习近平总书记“7·9”重要讲话和“7·29”重要指示精神,坚决落实新时代党的组织路线和党的建设总要求,聚焦高质量发展首要任务,锚定“走在前、挑大梁”的使命担当,守正创新、狠抓落实引领全市机关走好第一方阵,当好“三个表率”,建设模范机关,在以高质量机关党建促进高质量发展上打头阵、当先锋。一、主要工作情况(一)走在前、作表率,“两个维护”更加坚定自觉。一是目标引领有方向。落实“讲政治、守纪律、负责任、有效率”要求,突出“五个过硬”深化模范机关建设,每年召开模范机关建设推进会,总结...

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