关于开展“清廉单位”创建活动的实施方案

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关于开展“清廉单位”创建活动的实施方案

为深入贯彻落实全面从严治*要求，扎实推进*风廉政建设和反腐败工

作，营造风清气正的政治生态和干事创业的良好环境，根据中央和省、市

关于清廉建设的相关部署，结合本单位实际，现就开展“清廉单位”创建

活动制定如下实施方案。

一、总体要求

以**************思想为指导，全面贯彻*的二十大精神，坚持*要管*、

全面从严治*，以“政治清明、干部清正、作风清廉、文化清朗”为目标，

通过开展“清廉单位”创建活动，推动本单位*风廉政建设和反腐败工作向

纵深发展，为高质量发展提供坚强纪律保障。

创建活动要坚持问题导向、目标导向、效果导向，注重与业务工作深

度融合，确保清廉建设覆盖全体*员干部和职工，形成崇廉尚洁、担当作为

的浓厚氛围。

二、主要任务

（一）强化政治引领，夯实清廉根基

坚持把*的政治建设摆在首位，深入学习贯彻******关于全面从严治*

的重要论述，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

严格落实“第一议题”制度，把*风廉政建设纳入*委（*组）理论学习中心

组学习内容，定期开展廉政专题学习。严肃*内政治生活，严格执行民主集

中制，落实“三重一大”决策制度，确保权力规范运行。

（二）深化作风建设，筑牢清廉防线

持续整治“四风”问题，重点纠治形式主义、官僚主义，严防享乐主

义、奢靡之风反弹回潮。严格执行中央八项规定及其实施细则精神，紧盯

重要节点、关键岗位，加强监督检查，严肃查处违规收送礼品礼金、公款

吃喝、公车私用等问题。深化“我为群众办实事”实践活动，推动*员干部

深入基层、服务群众，切实解决群众反映强烈的突出问题。

（三）规范权力运行，防范廉政风险

围绕重点领域和关键环节，全面梳理廉政风险点，制定防控措施，形

成权责清晰、流程规范、风险可控的防控体系。加强“三公”经费管理，

严格执行财务制度，杜绝违规支出。强化对“一把手”和领导班子的监督，

落实谈心谈话、述职述廉、个人有关事项报告等制度。推进*务、政务公开，

主动接受群众监督，确保权力在阳光下运行。

（四）加强廉政教育，培育清廉文化

将廉政教育纳入*员干部培训计划，通过廉政*课、警示教育、专题研

讨等形式，增强*员干部廉洁自律意识。组织参观廉政教育基地、观看警示

教育片、学习典型案例，以案为鉴、以案促改。开展“廉洁家风”建设活

动，引导*员干部注重家庭家教家风，筑牢拒腐防变的家庭防线。充分利用

宣传栏、电子屏、微信公众号等载体，传播清廉文化，营造崇廉尚洁的浓

厚氛围。

（五）健全制度机制，形成长效常态

结合本单位实际，制定完善*风廉政建设相关制度，形成用制度管权、

按制度办事、靠制度管人的长效机制。建立清廉单位创建考核评价体系，

将创建工作纳入年度绩效考核，与评优评先、干部选拔任用挂钩。定期开

展自查自纠和专项督查，对发现的问题及时整改，确保创建工作取得实效。

三、实施步骤

（一）动员部署阶段

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标签： #实施方案 #方案

摘要：

关于开展“清廉单位”创建活动的实施方案为深入贯彻落实全面从严治*要求，扎实推进*风廉政建设和反腐败工作，营造风清气正的政治生态和干事创业的良好环境，根据中央和省、市关于清廉建设的相关部署，结合本单位实际，现就开展“清廉单位”创建活动制定如下实施方案。一、总体要求以**************思想为指导，全面贯彻*的二十大精神，坚持*要管*、全面从严治*，以“政治清明、干部清正、作风清廉、文化清朗”为目标，通过开展“清廉单位”创建活动，推动本单位*风廉政建设和反腐败工作向纵深发展，为高质量发展提供坚强纪律保障。创建活动要坚持问题导向、目标导向、效果导向，注重与业务工作深度融合，确保清廉建设覆盖全...

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