某县关于干部教育管理经验做法

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某县关于干部教育管理经验做法
发展**目前
作需就培干部出了路、举措为建支高
素质的干部队伍奠定了坚实的工作基础。
一、在职自学,培养干部学习能力
筹安**于进
改进*委(*组)中心组理论学习的意见》的要求,各地、各部
要建完善心组习制落实心组习计中心
组全年集中学习不得少于 6 次,并每月安排县四套班子领导参
加一次新知识讲座。二是强化制度机制。利用 zt 教育、学习教
育等集中性教育成功经验,健全*员干部自觉学习的长效机制。
*政群机关和事业单位要确定每周学习日制度,定期组织学习。
在学习过程中,要做好读书笔记,字数不得少于**万字。此外
科级干部每年至少撰写 2 篇理论文章或调研报告。三是强化督
指导持和善学情况制度通报度。宣传
部、组织部每年要组织人员对*委(*组)中心组学习情况和科
干部学情进行次全查,在全范围行通
报。
二、脱产培训,培养干部业务能力
按照中央提出的“大规模培训干部,大幅度提高干部素
”的,根全县前的队伍状和后的需要
订我十四”干教育规划年度划,期发
目标、长目标密结来。是在训理,实
由应训向统培转变一培渠道多元训渠
转变闭调向开培训、传管理现代转变
是在内容,坚理论与业培训结合法,
形成以政治理论、*性修养、基本技能、经济管理等四大知识
育培同时据不,科
,“
,开干部育的和实
深入中央规定学习育为进一
发展,完内部理制,提
强作政治定,
一步全县职工政治和业培训知识
干部合素自觉政工在全
心系步加“心
政为教育,严格落实全县*员干部八项服承诺,一
式服首问制等,做
民忧高办水平为群实事好事
泊名强制建设
从严执政建设制度,做到廉洁
”,筑牢拒腐防变的思想防线,确全县*员干部政治安全。
争先,事业为*支部、工支部等组织的
用,开展搞活
凝聚营造的好
高质事业和力是在训机,科
部五年内不少于三月、后干部每年不少于一*
产培采取与实调研化教
习研考试结合高学与程避免
堂灌强教培训吸引建立学、
”机干部档案后上,把部培
训情况与干部选拔使用结合起来。今后*培训过或
培训要求的干部,一拔使用。
三、实践锻炼,培养干部行能力
一是选优锻炼乡镇机关每年要遣 1-2
部门习,乡镇关和
门进行选择。每年机关中选派若 35 岁下青
镇担乡镇职数不转、工
间暂年。组织干部
访局锻炼浙江
区分建立干部培训基地,每送若机关 40
重点35 岁政治素质好、业务能力强、培养

标签: #经验

摘要:

某县关于干部教育管理经验做法为适应跨越发展的需要,**县委根据目前干部队伍现状和工作需要,就培养干部提出了新思路、新举措,为建设一支高素质的干部队伍奠定了坚实的工作基础。一、在职自学,培养干部学习能力一是强化统筹安排。按照《中共**县委关于进一步加强和改进*委(*组)中心组理论学习的意见》的要求,各地、各部门要建立和完善中心组学习制度,落实中心组学习计划,中心组全年集中学习不得少于6次,并每月安排县四套班子领导参加一次新知识讲座。二是强化制度机制。利用zt教育、学习教育等集中性教育成功经验,健全*员干部自觉学习的长效机制。*政群机关和事业单位要确定每周学习日制度,定期组织学习。在学习过程中,要...

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