有哪些细节，可以让领导高看你一眼？

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有哪些细节，可以让领导高看你一眼？
01
用心领会领导的意图
领会好领导的想法和意图，是落实领导的指示和要求，以
及完成工作任务的前提和基础。
一方面，好记性不如烂笔头，领导指示的工作或强调的事
项，要用小本子记录下来，防止转过身就忘记了，要知道很多
人的记性没有那么好；另一方面，遇到不够明白或者没有听清
楚的内容，最好当面提出来，向领导请教或者请领导重复，不
模棱两可地受领任务。
在领会领导意图这个问题上，关键在于用心，就是在受领
任务的时候，不只听领导表面上的意思，还积极思考领导的意
图以及想要达成的目的。当然，要想把领导的意图真正领会好，
不仅要充分了解领导的工作习惯和行事风格，还要经常站在领
导的角度上考虑问题。
02
件件有着落，事事有回音
任何一项工作只要脱离了领导的视野，领导就难免会产生
焦虑和担忧的情绪，一方面领导希望事情能够顺顺利利，另一
方面领导也担心下属在落实的过程中遇到突发情况，以及是否
需要帮助。所以，任何时候，领导都是希望下属积极汇报工作
的。
那么，如何判断工作汇报有没有到位？有一个非常简单的
方法，那就是看领导有没有主动询问工作的进展或情况。如果
有，那工作汇报肯定没有到位，毕竟领导都在追问了；如果没
有，则只能说明工作汇报基本到位。
我的经验是，只要是领导安排或交代的事情，不管事情的
大小，都在完成后及时向领导反馈。当然，大项工作或时间跨
度比较长的工作，可不能等到结束后再汇报，要定期或者一个
阶段一汇报，遇有重要情况立即汇报。
03
有“眼里见”，懂得服务领导
“眼力见”说白了就是察言观色的能力，是一个人情商的
集中体现。纵观职场，那些左右逢源的职场牛人或大佬，无不
是处处饱含着为人处世，以及与领导相处的“眼力见”。
摘要：

有哪些细节，可以让领导高看你一眼？01用心领会领导的意图领会好领导的想法和意图，是落实领导的指示和要求，以及完成工作任务的前提和基础。一方面，好记性不如烂笔头，领导指示的工作或强调的事项，要用小本子记录下来，防止转过身就忘记了，要知道很多人的记性没有那么好；另一方面，遇到不够明白或者没有听清楚的内容，最好当面提出来，向领导请教或者请领导重复，不模棱两可地受领任务。在领会领导意图这个问题上，关键在于用心，就是在受领任务的时候，不只听领导表面上的意思，还积极思考领导的意图以及想要达成的目的。当然，要想把领导的意图真正领会好，不仅要充分了解领导的工作习惯和行事风格，还要经常站在领导的角度上考虑问题。...

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