年轻干部成长得“温和放量”

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年轻干部成长得“温和放量”

这次地方领导班子换届，一批批年轻干部走上了各级领导

岗位。看到别人的成长进步，有些年轻干部变得按捺不住起来，

有的心理似乎开始不平静、不平衡和不安分了，各种“活”思

想逐渐“跑”了出来、冒了出来，有的甚至出现某些动作上的

走形变样。这一苗头和倾向值得提提醒、敲敲钟。

股市上有一种说法，叫温和放量，说的是慢慢地渐大式、

渐进式放量，表现在图形上，是成交量的柱状线一个阶梯比一

个阶梯提高的放量形式。它形容虽然涨幅不大，但在慢慢地向

上走，总的趋势是不断向上盘升，呈现出量增价升态势。年轻

干部是“绩优股”“成长股”，应该也必须像“温和放量”一

样，一步一个台阶、一步一个脚印，稳扎稳打、踏踏实实往上

走，不慌不忙、不急不躁往前进。然而，从现实来看，有些年

轻干部并非这样。他们中有的起步就想起飞，“登台”就想

“登天”，指望着坐“直升机”甚至坐“火箭”，实现跳跃式、

跨越式地突飞猛进；有的“两年没提拔、心里有想法，三年没

挪动、到处去活动”，总是想着法子“打一枪换一个地方”，

变得急不可耐、坐立不安起来；有的想着“马无夜草不肥”的

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摘要：

年轻干部成长得“温和放量”这次地方领导班子换届，一批批年轻干部走上了各级领导岗位。看到别人的成长进步，有些年轻干部变得按捺不住起来，有的心理似乎开始不平静、不平衡和不安分了，各种“活”思想逐渐“跑”了出来、冒了出来，有的甚至出现某些动作上的走形变样。这一苗头和倾向值得提提醒、敲敲钟。股市上有一种说法，叫温和放量，说的是慢慢地渐大式、渐进式放量，表现在图形上，是成交量的柱状线一个阶梯比一个阶梯提高的放量形式。它形容虽然涨幅不大，但在慢慢地向上走，总的趋势是不断向上盘升，呈现出量增价升态势。年轻干部是“绩优股”“成长股”，应该也必须像“温和放量”一样，一步一个台阶、一步一个脚印，稳扎稳打、踏踏实实...

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