善用制度为基层解难

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善用制度为基层解难

近日，某部召开“我为基层办实事”经验交流会。一位连

续多年被评为“服务基层先进个人”的机关干部谈道：“为基

层解难的办法有很多，但最实用、最管用的还是用好制度。”

这一体会，值得思考借鉴。

用好制度，事半功倍。制度是对实际工作科学凝练的总结

是解决矛盾问题的“钥匙”，往往带有规律性、普遍性和适用

性。从一定意义上讲，制定制度的初衷就是为了解决矛盾问题，

推动部队全面发展和战斗力提升。运用制度为基层解难,是各级

党委机关干部的重要职责；善用制度解难，是对机关干部本领

素质的现实要求，也是为基层减负减压的有力举措。

经验表明，为基层解难，就要善用制度、用活制度。《军

队基层建设纲要》规定：“对基层反映强烈的突出问题，应当

想方设法帮助解决”“对基层反映的问题，师旅团级单位应当

在7个工作日内、军级以上单位应当在 15 个工作日内予以答

复，特殊紧急事项应当及时答复”。善用制度帮建基层，为基

层解难、提高基层战斗力，是我军基层建设的一条重要经验。

制度运用得好，就能最大限度地为基层解难，创造干事创业的

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标签： #基层

摘要：

善用制度为基层解难近日，某部召开“我为基层办实事”经验交流会。一位连续多年被评为“服务基层先进个人”的机关干部谈道：“为基层解难的办法有很多，但最实用、最管用的还是用好制度。”这一体会，值得思考借鉴。用好制度，事半功倍。制度是对实际工作科学凝练的总结是解决矛盾问题的“钥匙”，往往带有规律性、普遍性和适用性。从一定意义上讲，制定制度的初衷就是为了解决矛盾问题，推动部队全面发展和战斗力提升。运用制度为基层解难,是各级党委机关干部的重要职责；善用制度解难，是对机关干部本领素质的现实要求，也是为基层减负减压的有力举措。经验表明，为基层解难，就要善用制度、用活制度。《军队基层建设纲要》规定：“对基层反映...

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