领导批评教育部属“度”字诀
领导批评教育部属“度”字诀⒈诚心劝导,以情感人,使批评有“温度”。⒉对照规章,以理服人,使批评有“尺度”。⒊柔中带刚,刚柔并济,使批评有“力度”。⒋克制激情,循循善诱,使批评有“风度”。⒌随机应变,巧妙处理,使批评有“灵度”。
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