某区各领域人才工作经验做法汇编6篇

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某区各领域人才工作经验做法汇编 6篇

区农业农村委：做好“引育用”文章，让人才活水奔涌在

田间地头

2024 年以来，区农业农村委大力加强乡村振兴人才队伍

建设，持续在“引育用”全链条上精准发力，着力培育一批新

时代高素质人才队伍，为乡村振兴提供坚强智力保障和人才支

撑。

坚持多维引才。一是优化人才政策，制定完善《2024 年

家庭农场奖励资助工作实施方案》，加大对规范化水平高、示

范带动作用强的家庭农场资金支持力度，今年共培育评选优秀

家庭农场 15 家，有效激发了乡村振兴新活力。二是搭建引才

平台，实行“园区+企业＋产业＋人才”引才模式，积极推进

现代农业产业园、产业化联合体、龙头企业等平台建设，坚持

招商引资和招才引智协同并进，目前已培育国家级龙头企业 5

家、市级龙头企业 27 家，成功申报产业化联合体 7家。三是

深挖本土人才，动员全区各街镇园区，全面摸排辖区内大中专

毕业生、在外务工经商人员、合作社负责人等，逐一甄别筛选，

将其中 102 名懂管理、善经营、会生产的人员纳入乡村振兴人

才库，并建立常态化联系机制，以优厚政策优势吸引人才“回

流”。

坚持科学育才。一是加强乡村产业振兴“头雁”培育，着

力打造一支高素质农村“头雁”队伍，精心选拔 15 名一线农

技人才参加全市集中培训，不断提升人才队伍综合素质和专业

化水平。二是加强农村实用人才培育，举办 6期高素质农民培

训班，276 名乡村振兴领域人才参训；召开乡土人才职称政策

培训会，为我区 33 名乡土人才讲解农业技术系列职称评价标

准，并协助其做好职业规划和职称评定；举办“耕耘者振兴计

划”乡村治理 x班，协调对接市农业广播电视学校等市级培训

媒介，推动全区 60 名乡村治理人才走出 x，不断开阔视野、增

长才干。三是加强农村创新创业带头人培育，立足农业农村发

展需要，共评选农村创新创业人才 13 名，通过持续发挥乡村

人才示范带动效应，助力全区“三农”事业高质量发展。

坚持事业用才。一是做好人才项目申报，积极争取国家、

市级农业政策支持，x绿色世界现代农业有限公司成功入选全

国高素质农民培育学用贯通综合试点单位；葫芦庐（x）文化传

播有限公司总经理 x获评全国第一批乡村工匠名师，x三缘宝

地农业科技有限公司总经理邱金来获评全国农村创业创新优秀

带头人，17 名本土农业人才入选 x市农民就业创业“乡土人才

导师”队伍，有效提升全区农业人才队伍知名度。二是加强农

业技术指导，组织农业技术人员深入田间地头进行指导，先后

为240 余名农户开展“送技术”下乡等活动。三是有序推进乡

村治理，依托“十个一百进村居”活动，组织乡村治理骨干深

入田间地头，积极宣传农村政策、种养殖技能等，目前已举办

乡土人才技能培训等活动 11 场，有效推动农业技术革新，促

进农民增收。

区教育局：多措并举，锻造高质量教育人才队伍

今年以来，区教育局秉承“胸怀大局、服务发展、选先树

优、以用为本”的工作理念，高质量推动教育人才领航项目落

地落实，为我区教育事业高质量发展凝聚强大动力。

优化教育资源布局。按照科教兴区人才强区专项推动组工

作要求，统筹推进教育设施“硬件”和人才引育“软件”双提

升。一是持续加快南开中学中关村科技城学校建设进度，争取

如期竣工招生，并针对性筹划制定配套支持政策，以优质教育

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某区各领域人才工作经验做法汇编6篇区农业农村委：做好“引育用”文章，让人才活水奔涌在田间地头2024年以来，区农业农村委大力加强乡村振兴人才队伍建设，持续在“引育用”全链条上精准发力，着力培育一批新时代高素质人才队伍，为乡村振兴提供坚强智力保障和人才支撑。坚持多维引才。一是优化人才政策，制定完善《2024年家庭农场奖励资助工作实施方案》，加大对规范化水平高、示范带动作用强的家庭农场资金支持力度，今年共培育评选优秀家庭农场15家，有效激发了乡村振兴新活力。二是搭建引才平台，实行“园区+企业＋产业＋人才”引才模式，积极推进现代农业产业园、产业化联合体、龙头企业等平台建设，坚持招商引资和招才引智协同...

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