在2024年全市基层党建工作例会暨近邻党建培育点工作现场推进会上的汇报发言

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2024 年全市基层党建工作例会暨近邻党建培育点工作现
场推进会上的汇报发言
尊敬的各位领导,同志们:
近年来,**区深入践行“远亲不如近邻”重要理念,深耕
“好**”近邻党建品牌,积极开展“党建聚力为民、共建美好家
具特色、和美宜居”治理新格局。
一、力量下沉,把服务送到居民“家门口”
**区深化运用“四下基层”,汇聚机关干部、社区工作者
社会组建 56 **”服务
区工作力量。
派驻干部当好领路人。借鉴“一书记三大员”工作经验,
从有经验、有能力、有情怀的科级以上干部中选派 13 名近邻
8
1531
门驻点服务,快速处置各类事项 180 多件。
街社干部前移责任区。建立街道(乡镇)干部下沉社区,
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年以来解决居民群众急难愁盼事项 649 件。
社会力量共解民生题。面向社会组织、离退休党员干部、
行业精英、热心居民群众等社会群体招募 20 名近邻党建(社
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626 396
康成长
、社区领,把实事到群众心

标签: #党建 #基层

摘要:

在2024年全市基层党建工作例会暨近邻党建培育点工作现场推进会上的汇报发言尊敬的各位领导,同志们:近年来,**区深入践行“远亲不如近邻”重要理念,深耕“好**”近邻党建品牌,积极开展“党建聚力为民、共建美好家园”活动,用情用力提高社区精细化治理、精准化服务水平,构建与中心城区发展定位相匹配的“党建引领、充满活力、各具特色、和美宜居”治理新格局。一、力量下沉,把服务送到居民“家门口”**区深化运用“四下基层”,汇聚机关干部、社区工作者、社会能人等力量,组建56支“好**”近邻党建服务队,充实社区工作力量。派驻干部当好领路人。借鉴“一书记三大员”工作经验,从有经验、有能力、有情怀的科级以上干部中选...

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