在XX县干部监督工作联席会议暨作风大整顿推进会上的讲话

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在XX 县干部监督工作联席会议暨作风大整顿推进会上的

讲话

同志们:

今天,我们召开全县干部监督工作联席会议暨作风大整顿推

进会,主要任务是深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,全面落

实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,按照省委、市

委关于干部监督管理和作风建设的决策部署,总结分析当前工作

形势,研究部署下一阶段重点任务,以更加坚定的决心、更加有力

的举措,推动全县干部监督工作高质量发展,为"十五五"规划顺利

开局提供坚强组织保证。

刚才,会议研究审议了修订后的《XX 县干部监督联席及信

息沟通联系工作机制》和《关于对干部成长"监督护航"的行动

方案》,县纪委监委、县信访局、县效能办三家单位作了典型发

言,讲得都很好,体现了履职尽责的担当精神。下面,我讲三点意

见。

一、提高政治站位,深刻认识干部监督和作风建设的极端重

要性

干部监督是党内监督的重要组成部分,是建设高素质干部队

伍的关键环节。作风建设关系党的形象,关系人心向背,关系事业

兴衰。我们必须从政治和全局的高度,充分认识做好这两项工作

的重大意义。

第一,这是巩固党的执政根基的必然要求。党的执政地位不

是与生俱来的,也不是一劳永逸的。干部是党的执政骨干,干部队

伍的纯洁性、先进性直接关系到党的执政能力和领导水平。当

前,我们面临的执政环境日趋复杂,各种风险挑战前所未有。如果

干部监督缺位、作风建设松懈,就容易导致权力失控、行为失范,

严重侵蚀党的执政基础。去年以来,全县纪检监察机关共立案查

处违纪违法案件XX 件,其中涉及乡科级干部 XX 人,这充分说明

干部监督永远在路上,必须保持高压态势,寸步不让。

第二,这是推动 XX 县高质量发展的现实需要。"十五五"时

期是我县实现跨越发展的关键窗口期,改革发展稳定的任务异常

艰巨。完成这些任务,关键在党,关键在人,关键在干部。我们必

须清醒认识到,当前干部队伍在作风方面还存在一些突出问题:

有的干部担当精神不足,遇到矛盾绕着走,碰到困难往后退;有的

干部工作标准不高,满足于"差不多""过得去",缺乏精品意识;有

的干部服务意识不强,对群众诉求冷硬横推,影响党群干群关系。

据统计,去年全县效能投诉中心受理的各类投诉中,涉及作风问题

的占比达到XX%,这一数字必须引起我们的高度警觉。

第三,这是优化政治生态、净化从政环境的重要举措。良好

的政治生态是干事创业的基础。一个时期以来,干部监督工作存

在一些薄弱环节:政治监督缺乏具体抓手,往往停留在口号上;选

人用人监督存在"重程序轻实效"倾向,对干部"八小时外"的监督

更是心有余而力不足。这些问题导致监督的震慑作用未能充分

发挥。我们必须以刀刃向内的勇气,直面问题、正视矛盾,通过构

建大监督格局,让干部心有所畏、言有所戒、行有所止,营造风清

气正的政治生态。

第四,这是关心爱护干部、促进健康成长的有效途径。严管

就是厚爱,监督就是保护。许多案例表明,干部出问题,往往是从

失管失教、失察失监开始的。如果我们对干部身上的苗头性、

倾向性问题早发现、早提醒、早纠正,就能避免小错酿成大错。

去年,全县各级组织人事部门开展提醒谈话XX 人次,诫勉谈话

XX 人次,函询 XX 人次,使一批干部及时警醒、回归正途。实践

反复证明,监督执纪的"戒尺"高高举起,干部成长的"航船"才能行

稳致远。

二、聚焦中心任务,以高质量干部监督护航"十五五"开好局

起好步

做好新时代干部监督工作,必须聚焦主责主业,坚持问题导向,

创新方式方法,提升监督质效。

(一)做实政治监督,筑牢政治忠诚。政治监督是干部监督的

首要任务。要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想

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摘要：

在XX县干部监督工作联席会议暨作风大整顿推进会上的讲话同志们:今天,我们召开全县干部监督工作联席会议暨作风大整顿推进会,主要任务是深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,全面落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,按照省委、市委关于干部监督管理和作风建设的决策部署,总结分析当前工作形势,研究部署下一阶段重点任务,以更加坚定的决心、更加有力的举措,推动全县干部监督工作高质量发展,为"十五五"规划顺利开局提供坚强组织保证。刚才,会议研究审议了修订后的《XX县干部监督联席及信息沟通联系工作机制》和《关于对干部成长"监督护航"的行动方案》,县纪委监委、县信访局、县效能办三家单位作了典型发言,讲得都很...

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