区机关事务管理中心2022年工作总结和2023年工作计划

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X 区机关事务管理中心 2022 年工作总结

和

2023 年工作计划

2022 年，XX 区机关事务管理中心始终坚持以习近平新

时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十

大精神和习近平总书记对机关事务工作的重要指示精神，牢

牢把握高质量发展主线，围绕 X区党工委“一、二、三、四” 发

展思路和“五好”单位建设工作，坚持和加强党的全面领导，

打造“平安、绿色、幸福”机关，形成共建共治共享机关事务

管理工作机制，各项工作均取得了一定成效。

一、2022 年工作情况

（一）坚持党的领导，持续加强队伍政治建设

1. 突出班子建设，发挥头雁作用。突出“抓班子、带队

伍”这一核心，严格执行“三重一大”“三会一课”制度，依

法合规按

程序作决策、办事情，较好地发挥了班子领导核心作用，着

力打造政治过硬、具备领导现代化建设能力的领导班子和干

部队伍。一是成立 XX 区机关事务管理中心党组，正确贯彻

民主集中制，切实发挥党组的集体领导作用，2022 年共召开

会议研究决定中心重大问题事项 X 项并督促落实。二是开展

支部委员换届选举工作，召开支部党员大会，投票选举产生

新一届支部委员，选优配强支部领导班子，进一步加强党组

织建设。

2.突出理论学习，提升政治素养。坚持线上自主学与线

下集中学相结合，一是坚持规范落实“第一议题”学习制度，利用

党组会、“三会一课”、主任办公会等会议，深入学习习近平新时

代中国特色社会主义思想，共开展集中学习 X 次；通过班子成

员带头讲党课、观看专题讲座、组织参加各级各

类学习培训

等，使中心党员干部真正达到学、思、用贯通，知、信、行统

一。二是积极引导党员干部运用“学习强国”

平台开展经常性自

学习，晒积分、促学习，在中心形成比学赶超的浓学习氛♘

围，2022 年支部党员每月平均积分为 X 分。三是为党员发放

《党建》《学习活页文选》等学习书刊，为理论学习注入了新

的内容，拓宽了党员的知识面。

3.突出党日活动，加强党性教育。在规范开展规定动作

之余，围绕中心工作创新开展自选动作，活动反响热烈，党

性教育见成效。一是结合特殊时间节点和疫情防控形势，积

极发挥党建引领作用，联合中心群团组织先后开展了特色主

题党日活动

次，如：开展“堡垒先锋”“志愿巾帼

战疫有

她”等

活动，在防疫工作中展现中心党员干部的责任和担当，发挥支

部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用；开展“喜迎党的二

十大、永远跟党走、奋进新征程”活动，引导支部党员、团员

深刻领会和准确把握两会精神实质，为中心工作“拿思路”，建

言献策等等。二是选派中心优秀职工参演大鹏原创红色话剧《火

种》，弘扬红色文化、推动党史学习教育常态化长效化。

4. 突出队伍建设，提升专业水平。一是对 X 名干部职工

进行了岗位调整，优化中心各部门人员配备，充分调动工作

积极性，压实工作责任，同时防范廉洁风险点。二是通过事

业单位集中公开招聘及编外人员招聘吸纳了 X 名土木工程、

食品安全、物业管理、财务等专业的干部职工，填补了部分

专业空白，让中心业务工作开展更加专业化。

突出廉政建设，全面从严治党。一是加强廉政教育。

组织学习党内法规、制度，教育引导干部职工增强廉洁自律

意识，筑牢拒腐防变思想防线。二是加强警示教育。定期通

报违反中央八项规定精神典型案例，以案示警，同时紧盯春

节、中秋等廉政高风险时段，通过发布消息提醒，警醒干部

自觉守好“底线”、不触“红线”，廉洁过节。三是加强纪律

提醒。通

过常态化谈心谈话和谈话提醒，提高干部职工政治站位。此

外，每季度召开安全生产会议，要求与服务外包单

位建立“亲”

“清”的政商关系，守住廉洁安全。四是加强监

督实效。坚决贯彻

落实中央八项规定及其实施细则精神，常态化开 X区公务接

待、公务用车、办公用房等廉政风险点的宣导和监督，形成长

效机制。

（二）坚持规范高效，持续增强机关管理水平

1. 加强业务学习提升管理水平。一是紧密联系工作实际，

积极开展食品安全培训、交通安全知识讲座、消防演练、反

恐防暴测试、三防应急演练等共 X 次，进一步丰富了中心干部

职工和服务外包团队的安全知识储备、加强了应急处突能力。

二是通过邀请讲师前来开展接待、会务礼仪培训，疫情防控

知识培训等，加强学以致用，进一步提升管理水平和服务质量。

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摘要：

X区机关事务管理中心2022年工作总结和2023年工作计划2022年，XX区机关事务管理中心始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记对机关事务工作的重要指示精神，牢牢把握高质量发展主线，围绕X区党工委“一、二、三、四”发展思路和“五好”单位建设工作，坚持和加强党的全面领导，打造“平安、绿色、幸福”机关，形成共建共治共享机关事务管理工作机制，各项工作均取得了一定成效。一、2022年工作情况（一）坚持党的领导，持续加强队伍政治建设1.突出班子建设，发挥头雁作用。突出“抓班子、带队伍”这一核心，严格执行“三重一大”“三会一课”制度，依法合规按程序作决...

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