（6篇）党支部2025年度组织生活会班子对照检查材料(五个对照)

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（6篇）党支部 2025 年度组织生活会班子对照检查材料(五

个对照)

机关党支部 2025 年度组织生活会班子对照检查材料（五个

对照）

　　根据县委关于召开 2025 年度基层党组织组织生活会的

统一部署和要求，县委办公室机关党支部委员会在深入组织学

习、广泛征求意见、普遍开展谈心谈话的基础上，紧紧围绕本

次组织生活会主题，聚焦党员身份本色、岗位履职实效、作风

建设细节，对照《中国共产党章程》规定的党员义务和权利，

对照新时代合格党员标准，深入查摆了在贯彻党的创新理论、

加强党性锤炼、联系服务群众、发挥先锋模范作用、改作风树

新风等方面存在的突出问题，深刻剖析了问题产生的根源，并

研究制定了下一步的整改措施。现将班子对照检查情况报告如

下。

　　一、上年度组织生活会检视问题整改落实情况

　　在 2024 年度组织生活会上，支委会班子共查摆出理论

学习深度不足、工作作风不够扎实、服务群众意识不够强、斗

争精神有所弱化等 4个方面的问题。会后，支委会第一时间制

定了《2024 年度组织生活会问题整改台账》，明确了责任分工、

整改措施和完成时限，并逐项推进落实。

　　在严守政治纪律和政治规矩方面，支委会坚持把政治

建设摆在首位，严格执行“第一议题”制度，全年组织集体学

习24 次，深入学习领会习近平总书记系列重要讲话精神，特别

是关于办公厅（室）工作的重要指示批示精神，确保全体党员

在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高

度一致。针对先前存在的对一些社会上的错误思潮警惕性不够

高的问题，专门组织了意识形态工作专题学习会，强化了班子

成员的政治鉴别力和政治敏锐性，确保了办公室工作的正确政

治方向。

　　在增强党性、严守纪律、砥砺作风方面，支委会带头

严格执行中央八项规定及其实施细则精神，对文风会风、调查

研究、公务接待等方面的制度进行了再梳理、再完善。针对上

年度查摆出的“以文件落实文件、以会议落实会议”的形式主

义倾向，我们严格执行发文审核和会议审批制度，2025 年全年

制发文件数量同比下降15%，召开会议数量同比减少 12%，切

实为基层减轻了负担。同时，强化了日常监督管理，对党员干

部出现的迟到早退、工作时间办私事等苗头性问题及时提醒、

严肃纠正，推动了工作作风的持续好转。

　　截至 2025 年12 月底，上年度查摆的 4个问题已完成

整改 3个，整改完成率为75%，尚未完成整改的 1个问题正在

积极推进，相关制度草案已在征求意见，计划于2026 年3月底

前完成。通过一年来的扎实整改，支委会班子在思想认识、工

作能力和服务水平等方面均取得了明显进步，但仍需在今后的

工作中持续巩固整改成果，以钉钉子精神推动各项工作要求落

地见效。

　　二、存在的主要问题

　　支委会坚持问题导向，聚焦党员本位，从具体务实的

角度深入查摆，发现主要存在以下五个方面的问题。

　　（一）在学懂弄通做实、贯彻党的创新理论方面

　　一是理论学习的“深度”有待拓展。在学习贯彻党的

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标签： #对照检查 #组织生活会 #对照检查材料

摘要：

（6篇）党支部2025年度组织生活会班子对照检查材料(五个对照)机关党支部2025年度组织生活会班子对照检查材料（五个对照）　　根据县委关于召开2025年度基层党组织组织生活会的统一部署和要求，县委办公室机关党支部委员会在深入组织学习、广泛征求意见、普遍开展谈心谈话的基础上，紧紧围绕本次组织生活会主题，聚焦党员身份本色、岗位履职实效、作风建设细节，对照《中国共产党章程》规定的党员义务和权利，对照新时代合格党员标准，深入查摆了在贯彻党的创新理论、加强党性锤炼、联系服务群众、发挥先锋模范作用、改作风树新风等方面存在的突出问题，深刻剖析了问题产生的根源，并研究制定了下一步的整改措施。现将班子对照检查...

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