XX区人社局2022年工作总结和2023年工作计划

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XX 2022 2023

2022 年以来，我局在区委、区政府的正确领导和市人社

局的科学指导下，学习贯彻党的二十大精神，围绕新时代新

征程的中心任务，紧扣全年经济发展的目标任务，坚持“人才

优先，民生为本”的工作主线，聚焦扩大和稳定就业，不断

完善社会保障体系，积极推进人事制度改革，努力构建和谐

劳动关系，持续关注和服务民生实事，为全区经济社会和谐

稳定发展作出了应有的贡献。

一、2022 年工作总结

X、就业创业工作稳步开展。加大劳动力转移就业力度，

累计新增农村劳动力转移就业人数 X 人；就业见习岗位

募集 X 个，实际到岗见习人数 X 人；全国高校毕业生求

职登记小程序登记总人数 202 人，已就业人数 202 人，就业

率为 X%、联系率 X%、服务率 X%；加大创业带动就业力

度，新增发放创业担保贷款 X 万元，入驻孵化基地实

体总数 X 个；就业资金线上经办金额为 X.X 万元；充分

就业 X区建设按进度进行，参 X区（村）得分 X.X 平均

值；就业失业登记自助申请 X 条，按时完成审核的 X 条，按

期完成率 X%；截至目前全区享受“X”公共就业服务

人数

人，“X”就业服务率为

X%；加大就业技能培

训力度，截至目

前完成职业技能培训数为 X 人；组织开展

“春风行动”专场招聘会 X 场，吸引企业 X 余家，提供就

业岗位 X 余个，累计 X 余人达成就业意向；组织开展

“民营企业招聘月”线上活动 X 场，吸引企业 X 家，提供

就业岗位 X 余个，累计 X 余人达成就业意向；组织开

展 X 场金秋招聘月活动，采取了“线上+线下”齐发力的招聘

模式，吸引企业 20 家，提供就业岗位 2000 余个，累计 X 余

人达成就业意向；今年加大了招聘频率，做到“周周某市、

月月有专场”，不断为求职者搭建就业对接平台，增加就业机会。

X、社会保障体系逐步健全。覆盖全区 XX 乡的社保体系框

架已基本成型。截至目前，XX 乡居民养老保险全区参保总

人数达 X.X 万人;全区 XX 乡居民养老保险领取待遇人数为

X.X 万余人，累计发放养老金 X 万元，发放率为 X%；截至

目前我区企业职工养老保险征缴基金 X 万元，离退休人

员为 X 人。2022 年度本期新增退休人员 X 人，应发放

离退休人员基本养老金 X 万元。月人均养老金 X.X 元，

发放率为 X%。我区自 2014 年 X 月份启动养老保险制度改

革以来，现各项工作基本走上正轨，2022 全区 X 个单位已全

部参保，参保人数 X 人，参保率为 X%；基金征缴

X.X 亿元，征缴职业年金 X 万元；2022 机关事业单位养老保

险征缴职业年金 X 万元；职业年金已虚账做实 X 人，

应虚账

做实

人，完成率

X%；已发放职业年金待遇

1847

人，应发放

职业年金待遇 X 人，任务完成率 X%；2022 年全区机关事业

单位养老保险退休人员为发放养老金 X

万元，发放率为 X%；截至目前，全区工伤保险共参保 X

家，

X.X

万人参保，受疫情影响，工伤保险征缴费率持续减半，

共征

缴工伤保险费用 X 万元，工伤待遇拨付 X 万元，新开工建筑

行业做到应保尽保；失业保险稳岗返还延续实施“免申即享”政

策，全区享受稳岗返还的企业 X 家，符合条

件企业数 X 家，覆盖率 X%，发放稳岗补贴 X.X 万元。

X、人事管理制度日趋完善。加大引智工作力度，着力夯

实人才队伍建设。计划公开招聘医务人员 X 名，目前已发布

招聘公告，预计 X 月底前完成；招募 X 名“三支一扶”人员服

XX 镇乡村振兴和就业和社会保障平台岗位；引进关键人才 X

人，湖南德诺贝莱健康产业有限公司引进博士 X 名，永

州伍子醉科技发展有限公司引进博士 X 名、博士后 X 名。开

展 2021 年度全区事业单位工作人年度考核工作。全区 2021

年度事业单位拟嘉奖人员 X 余人。推进事业单位管理岗位职

员等级晋升工作，制定了《XX 区事业单位管理岗位职员等

级晋升工作实施方案》；对事业单位实行了动态管理。办理事

业单位工作人员调出和辞职 X 人，岗位内晋级 X 人，

职称聘任 X 人，有力地维护了全区机关事业单位广大干部职

工的切身利益。

X、劳动关系持续和谐稳定。严格落实《保障农民工工资

支付条例》和《XX 区政府投资工程项目农民工工资支付管

理暂行办法》，加大劳动保障监察宣传力度，截至目前，共发

放《保障农民工工资支付条例》宣传手册 X 余本、制作悬挂

宣传横幅 X 幅、印发《致农民工朋友的一封信》X 份。

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XX202220232022年以来，我局在区委、区政府的正确领导和市人社局的科学指导下，学习贯彻党的二十大精神，围绕新时代新征程的中心任务，紧扣全年经济发展的目标任务，坚持“人才优先，民生为本”的工作主线，聚焦扩大和稳定就业，不断完善社会保障体系，积极推进人事制度改革，努力构建和谐劳动关系，持续关注和服务民生实事，为全区经济社会和谐稳定发展作出了应有的贡献。一、2022年工作总结X、就业创业工作稳步开展。加大劳动力转移就业力度，累计新增农村劳动力转移就业人数X人；就业见习岗位募集X个，实际到岗见习人数X人；全国高校毕业生求职登记小程序登记总人数202人，已就业人数202人，就业率为X%、联系率...

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