在XX区组织召开2025年治理欠薪冬季行动部署会暨“8 1”工作机制会议上的讲话

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XX 区组织召开 2025 年治理欠薪冬季行动部署会暨
8+1”工作机制会议上的讲话
同志们:
今天我们在这里召开全区 2025 年治理欠薪冬季行动部署
会暨“8+1”工作机制会议,主要任务是深入贯彻落实省、市关
于根治欠薪工作的最新决策部署,总结我区前期工作,分析当前形
,动员全区力量,全面启动并扎实推进 2025 年治理欠薪冬季专
项行动,确保广大劳动者特别是农民工兄弟能够劳有所得、安
“薪”过年。
刚才,会议传达学习了省、市相关会议精神,区人社局、区住
等几责同报了 2025 薪工
进展情况和下一步打算,讲得都很好,也很有针对性。区人社局还
对本次冬季行动和“8+1”工作机制的具体方案进行了部署,
都同意。下面,我再讲三点意见。
一、提高政治站位,刻认识新形势下做好治理欠薪工作的
极端重要性
根治欠薪问题,事关广大劳动者的切身利益,事关社会公平正
,更事关经济社会发展大局的和谐稳定。党中央、国务院始终
高度重视保障劳动者工资报酬权益。当前,我区正处在推进高
量发展、建设高水平 XX 自由贸易港的关键时期,营造稳定和谐
的社会环境是我们一切工作的前提和基础。在这个节点,做好
治理欠薪工作,不仅是一项严肃的民生工作,更是一项重大的政治
任务。
第一,做好治理欠薪工作,是践行以人民为中心发展思想的必
然要求。民生无小,叶总关情。”工资报酬是劳动者最基
本、最核心的权益,他们维持家庭生计、改善生活品的经
来源。一笔被拖欠的工资,背后可能就是一个家庭过年的期盼,
孩子读书的学,救命我们须将心、
位思,劳动者合法权益作为我们工作的发点和落,
带着责任,
全体人民,一位为 XX 区建设付出辛勤汗水的劳动者
都能感受到城市的度和社会的关
,做好治理欠薪工作,是维社会大局和谐稳定的重要保
障。年来,我区经济社会保持了平稳健康发展的,
计劳动者的辛勤付出。当前,随着元旦
节”临近,建设领域进入工程款、工资结算高,各类
薪问题也进入了易验告我们,欠薪问题极
体性极端,影响会稳定的重要风险点。
我们必须清醒地认识,防范化解欠薪风险,就是防范化解社会稳
风险。全区相关部门要树立底线思维,增强忧患意识,把功夫
下在平时,把矛盾化解萌芽,防止因欠薪问题发大规模群
体性事,为我区高质量发展营造安全稳定的社会环境。
第三,做好治理欠薪工作,优化环境、推动高质量发展
要。区的环境好不,劳动者权益保障是
直接的“试金。一发欠薪、劳资纠纷,
不可的人,也不可能企业资者
长久信赖。当,我们正在全力打造、国便
环境障劳动者工资,和谐稳定的劳
,本身就是境的核心分。我们过严格执
、源治理,“欠薪可意欠薪有”的观念深入人心,
让守法经营、诚信支付XX 更好的发展,
成良,推全区经济社会持续健康发展。
聚焦重点,雷霆势和务实举坚决打冬季
攻坚战
冬季专项行动是全年治理欠薪工作的“收官之战,
全区部门、各单位必须迅速行动,紧盯目标任务,聚焦关键
环节,以最高标准、最严要求、最实举压茬推进,确保专项行动
得实实在在的成效
第一,全面排查,到风险隐患零死角”。预防是最好的治
理。部门立即组织力量,、本的在
。要突出重点领域,紧盯建设领域,特别是政府投资项
;,
摘要:

在XX区组织召开2025年治理欠薪冬季行动部署会暨“8+1”工作机制会议上的讲话同志们:今天我们在这里召开全区2025年治理欠薪冬季行动部署会暨“8+1”工作机制会议,主要任务是深入贯彻落实省、市关于根治欠薪工作的最新决策部署,总结我区前期工作,分析当前形势,动员全区力量,全面启动并扎实推进2025年治理欠薪冬季专项行动,确保广大劳动者特别是农民工兄弟能够劳有所得、安“薪”过年。刚才,会议传达学习了省、市相关会议精神,区人社局、区住建局等几个部门负责同志分别汇报了2025年治理欠薪工作的进展情况和下一步打算,讲得都很好,也很有针对性。区人社局还对本次冬季行动和“8+1”工作机制的具体方案进行了...

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