在XX公司“家风助廉”主题座谈会上的讲话

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在XX “ ”公司家风助廉主题座谈会上的讲话

同志们,各位家属朋友们:

大家下午好!

今天,我们怀着对家庭幸福的共同期盼和对清廉事业的共同

追求,欢聚一堂, “ ”召开这次意义特殊的家风助廉主题座谈会。

首先,我谨代表 XX 公司党组,向各位新提职干部的家属朋友们的

到来,表示最热烈的欢迎和最诚挚的感谢!感谢你们一直以来对

公司工作的理解与支持, “更感谢你们作为干部身后最坚实的廉

”洁港湾 ,为他们的成长进步付出的辛劳与智慧。

今天的会议,既是一次家庭与单位的真诚对话,也是一次心灵

与责任的深度交流。我们邀请各位家属前来,目的很明确,就是希

“ — ”望通过单位家庭双向联动, “共同为我们的干部成长系好廉

”洁安全带 ,筑牢拒腐防变的家庭防线。这充分体现了公司党组

对干部的严管与厚爱, “ ”既关心大家在八小时内的履职尽责,也

“ ”关注大家在八小时外的修身立德。

近年来,XX 公司始终把廉洁文化建设作为推动企业高质量

发展的根本保障。特别是进入 2024 年以来, “我们坚持以不敢

”腐、不能腐、不想腐一体推进的战略目标为指引,创新性地构

建并深化了具有 XX “特色的 136”廉洁文化建设工作机制。这

个机制的核心, “ ” “就是以清企、清廉守家风护为 1”个中心目标,

“ ” “通过强化制度约束、文化涵养、家风助廉等 3”大关支柱键,

“全面实施理论武装、警示教育、风险防控、阵地建设、典型选

” “树、监督问责等 6”项重点任务。这一机制并非纸上谈兵,它已

经深度融入到我们公司的日常管理和运营血脉之中。例如,我们

定期开展反商业贿赂、反贪污等专项培训,2024 年以来,已组织

各类廉洁教育培训超过 50 场次,覆盖员工超过 5000 人次。我

们还通过设立廉洁文化墙、开辟新媒体宣传专栏等方式,让廉洁

理念随处可见、深入人心。今天邀请家属参加座谈 ,正是我

“们136” “ ”工作机制中家风助廉这一关键支柱的深化与落地。

我们深知,家庭是社会的细胞,家风是干部作风的源头活水。一个

家庭的清廉与否,直接关系到一名干部的成长轨迹,也深刻影响着

企业的政治生态和发展前景。

同志们,家属朋友们,习近平总书记深刻指出:“家风是社会风

”气的重要组成部分 ,“领导干部的家风,不是个人小事、家庭私

事, ”而是领导干部作风的重要表现。这一重要论述,为我们抓好

家风建设、深化廉洁治家指明了方向。今天,借此机会,我想和大

家交流三个方面的期望,与同志们和家属朋友们共勉。

一、以纯正家风涵养清廉党风,“筑牢廉洁从业的思想根

”基文稿派网（WENGAOPAI.COM）收集整理

家风正则党风正,家风廉则政风清。家庭是人生的第一个课

堂,父母是孩子的第一任老师。一个干部能否做到清正廉洁,其背

后往往蕴藏着深厚的家风渊源。回顾历史, “ ” “从杨震却金的四

”知告诫, “ ” “ ”到于官的两袖清谦为风 ,再到老一辈无产阶级革命

家为子女立下的严格家规,无不彰显着良好家风对个人品德塑造

的决定性力量。

对于我们的干部而言,职务的提升意味着责任的加重,也意味

着面临更多的考验和诱惑。在这个关键节点,纯正的家风就是抵

“ ”御歪风邪气的防火墙 , “ ”是防止思想滑坡的定盘星。

第一, “ ”要将理论学习作为家风建设的必修课。希望各位干

部和家属能共同学习习近平总书记关于家庭家教家风建设的重

要论述,深刻会其精神领实质,把家风建设摆在家庭生活的重要位

置。要主动学习党纪国法, “ ”了解哪些是高压线, “哪些是警戒

”线,做到知纪、明纪、守纪。公司纪检组会定期通过公众号、

家属微信群等渠道,推送廉洁学习资料和警示案例,希望大家能够

共同关注、共同学习,让学习成为家庭的一种习惯和风尚。文稿

派网（www.wengaopai.com）收集整理

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在XX“”公司家风助廉主题座谈会上的讲话同志们,各位家属朋友们:大家下午好!今天,我们怀着对家庭幸福的共同期盼和对清廉事业的共同追求,欢聚一堂,“”召开这次意义特殊的家风助廉主题座谈会。首先,我谨代表XX公司党组,向各位新提职干部的家属朋友们的到来,表示最热烈的欢迎和最诚挚的感谢!感谢你们一直以来对公司工作的理解与支持,“更感谢你们作为干部身后最坚实的廉”洁港湾,为他们的成长进步付出的辛劳与智慧。今天的会议,既是一次家庭与单位的真诚对话,也是一次心灵与责任的深度交流。我们邀请各位家属前来,目的很明确,就是希“—”望通过单位家庭双向联动,“共同为我们的干部成长系好廉”洁安全带,筑牢拒腐防变的家庭...

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