学校教职工考勤管理办法4100字

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教职工考勤管理办法

第一章总则

第一条为加强学校教职工请销假及日常考勤管理，保障学

校工作秩序和各项工作顺利开展，根据国家和 XX 省有关规定，

结合我校实际，制定本办法。

第二条本办法适用学校全体在职教职工。

第二章考勤

第三条考勤要求

（一）党政管理人员、教学辅助人员及工勤人员均实行坐

班制，按日考勤。实行坐班制的教职工须严格遵守作息时间，

不迟到，不早退，不擅自离岗。

（二）专职教师按教学科研计划完成工作任务，参加规定

的政治学习、教学研究活动及其他集体活动，不得无故缺席、

迟到、提前下课、无故调课或请人代课。教师课堂教学的管理

按照学校教学管理有关规定执行。

（三）特殊岗位可根据岗位性质、特点和要求制定作息制

度，经分管校领导同意后报人事处备案，并按备案后的作息制

度规定进行考勤。

（四）学校组织召开的各种会议由主办单位负责考勤记录

和报送。参会中层干部的考勤结果会后次日报党委组织部，组

织部登记统计并签字后转报人事处；参会其他人员的考勤结果

直接报人事处。各部门组织的各种会议也要严格考勤，计入每

月考勤统计表并报人事处。

第四条考勤执行

（一）日常考勤

1、各部门负责人主管考勤工作，并指定一名考勤员负责考

勤统计、报表工作。考勤工作列入被指定人员的岗位职责。考

勤员要作风正派、原则性强、办事认真。其职责是及时、如实

记载本单位教职工考勤情况；妥善保管好各种请假凭证；及时

报送考勤结果；如实反映教职工出勤存在的问题。考勤员于每

月24 日将上月 24 日至本月 23 日的考勤表（一律按统一样式

打印）报人事处。

2、各部门填报考勤表时，须同时报送各类休假人员的《请

假审批表》及相关材料等附件。没有按本办法履行请假手续，

擅自离开工作岗位的，按旷工处理。

3、各部门要客观真实地填报考勤表，不允许瞒报、少报或

不报。一旦发现在考勤工作中弄虚作假，将对本单位考勤员和

分管考勤工作的领导进行通报批评。

（二）会议考勤

按实际开会时间记考勤。因公差、上课等履行请假手续的

教职工，不记缺勤。

（三）其他

1、教职工的考勤结果与其奖励绩效工资挂钩；考勤结果也

是教职工年终考核的重要参考依据。

2、人事处负责教职工考勤工作的监督、检查，不定期抽查

考勤执行情况，抽查结果及时在校园网公布，接受群众监督。

第三章请假

第五条假期类型及待遇

（一）国家法定假日规定

元旦放假1天（1月1日）；春节放假3天（农历除夕、

正月初一、初二）；清明节放假1天（农历清明当日）；劳动

节放假1天（5月1日）；端午节放假1天（农历端午当日）；

中秋节放假1天（农历中秋当日）；国庆节放假3天（10 月1

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摘要：

教职工考勤管理办法第一章总则第一条为加强学校教职工请销假及日常考勤管理，保障学校工作秩序和各项工作顺利开展，根据国家和XX省有关规定，结合我校实际，制定本办法。第二条本办法适用学校全体在职教职工。第二章考勤第三条考勤要求（一）党政管理人员、教学辅助人员及工勤人员均实行坐班制，按日考勤。实行坐班制的教职工须严格遵守作息时间，不迟到，不早退，不擅自离岗。（二）专职教师按教学科研计划完成工作任务，参加规定的政治学习、教学研究活动及其他集体活动，不得无故缺席、迟到、提前下课、无故调课或请人代课。教师课堂教学的管理按照学校教学管理有关规定执行。（三）特殊岗位可根据岗位性质、特点和要求制定作息制度，经分管...

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