自治区机关事务管理局“改作风、提效能”第三阶段工作报告

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自治区机关事务管理局“改作风、提效能”第三

阶段工作报告

按照自治区政府办公厅统一部署，机关事务管理局紧紧围绕

“改作风、提效能”专项行动要求，以规范工作职责、流程、标准、

作风四个方面为抓手，切实提高工作质效，现将第三阶段工作

开展情况报告如下：

一、规范工作职责，提升履职能力

X月25 日，局办公室制定 AB 岗工作职责分工方案，要求每

个人熟悉掌握 1－2项除自己本职岗位以外的其他岗位工作技能，

并具备通过公文传输平台发文的能力。通过 AB 岗的设立，既各

司其职，又相互补台，形成合力，达到闭环，避免因人员缺位

造成工作断档。X月27 日，管理局组织全局 25 名专兼职机要

员进行为期一个月的培训工作，围绕如何加快文件运转，提高

办文质量进行研究讨论，通过培训不断强化职能职责，提升业

务能力水平，进一步明确各自职责，压紧责任链条，确保公文

运转及时高效。

二、规范工作流程，提高工作效率

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标签： #工作报告

摘要：

自治区机关事务管理局“改作风、提效能”第三阶段工作报告按照自治区政府办公厅统一部署，机关事务管理局紧紧围绕“改作风、提效能”专项行动要求，以规范工作职责、流程、标准、作风四个方面为抓手，切实提高工作质效，现将第三阶段工作开展情况报告如下：一、规范工作职责，提升履职能力X月25日，局办公室制定AB岗工作职责分工方案，要求每个人熟悉掌握1－2项除自己本职岗位以外的其他岗位工作技能，并具备通过公文传输平台发文的能力。通过AB岗的设立，既各司其职，又相互补台，形成合力，达到闭环，避免因人员缺位造成工作断档。X月27日，管理局组织全局25名专兼职机要员进行为期一个月的培训工作，围绕如何加快文件运转，提高...

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