镇纪委存在问题6篇

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第 1 篇：镇纪委存在问题

近年来，**市纪委监委始终坚持以领袖新时代中国特色社会主义思想为指引，

深入贯彻落实中央纪委和省纪委全会部署，聚焦主责主业，不断转变执纪观

念，创新执纪方式，加大纪律审查力度，以扎实党风廉政建设和反腐败成果推

进全面从严治党向

纵深发展。然而，工作发现，在监督执纪过程中，也还存在着诸多困难和短

板，亟待解决，具体如下。

一、存在的问题

(一)监督队伍专业化的问题。随着转录融合和派驻监督全覆盖，纪检监察干部

队伍不断壮大，内部职能部门工作力量也得到了不断强化。新形势下，特别是

监察体制改革后，对执纪监督队伍的专业化水平提出了更高要求，必须做到执

纪执法一专多能。当前执纪监督队伍专业化方面主要存在两个问题。一是大量

随编划转纪检监察机关的干部没有专业知识，也没有纪检监察工作经验，全面

掌握纪检监察监督工作要求需要较长时间，距离专队伍业化的要求还有一定差

距。尤其是派驻纪机构检监察干部参与问题线索处置的机会相对较少，纪检监

察业务不够熟悉，执纪监督水平难以在短期内得到有效提高。二是政治体经济

制改革的不断深化，各类矛盾不断突显，问题线索不断增加，随着干部转录一

起从各级检察机关移交到纪检监察机关的问题线索较多，各级纪检监察机关为

了消化积淀的问题线索，只有不断强化执纪审查力量，将专业化水平较高，工

作能力较强的同志安排到案

件查办上，执纪监督队伍一定程度上有所弱化。

一是基察伍建需持加。基察伍配然按制层纪检监队设还续强层纪检监队备虽编

要求配备到位，但面对履行监督第一职责，打好作建攻持久、风设坚战战一

“ ”体推三不机制建、深化察体制改革等重大政治任进设纪检监务，人、员紧张

力量不足问题仍然突出，同时，面对不断变化的新形势、新任务、新要求，纪

检监察干部的专业化能力还需继续提高，懂法律、金融、财会、计算机、写作

等专业人才缺少，

一些察干部知不丰富、督纪检监业务识还够监执纪问责能力还不够强，在监督

中程中存在执纪过发现间题难、甄别问题难、解决问题难的问题，与之不相适

应的是，当前基层纪检监察干部参加系统性业务培训不多，业务知识得到有效

补充途径较少；很多千部长期在同一部门甚至在同一岗位工作，知识结构单

一，接触面狭窄，一定程度上影响工作 “开展，同时，少数纪检干部责任对熟

”人社会监督存在思想顾虑，担当意识不强，暗前顾后、怕得罪人，容易致使

查案不深入、执纪不到位等问题发生。加大以案促改工作力度，把查处问题与

督促整改结合起来，对查处的腐败和作风间题典型案件，定期行剖析，找原进

因、堵漏洞、压责任、建机制，充分发挥查办案件治本功能。要把严格追责问

“ ”责作为推动两个责任落 “ ”实的撒手铜 ,严格追责到位，确保责任追究到事到

“ ”人，坚持一案双查,“ ”落实责任终身追究制,实现责任追究的制

度化、常态化。

三是少数纪检监察干部执纪观念、工作方式还未完全适应纪检监察工作新形势

新任务要求。一些纪检干部习惯于原有的思维惯性和工作模式，在履行监督

责任的过程中仍用老套路，未能真正将全面从严治党的理念贯穿到纪检监察信

访举报受理、问题线索管理、律和案件理等，在律各个纪审查审环节纪审查环

节还没有完全体现抓早抓小、关口前移、动辄则咎。如；有的纪检监

“ ”察干部对一体推进不敢腐、不能腐、不想腐体制机制的认识还不全面。

(二)督机制范化的。执纪监规问题一是内部机制不。督和协调杨执纪监执纪

审查 “ ”分设工作开展时间不长，各监督力量之间尚未实现整体系统部署、集

中统筹。纪检监察机关内设机构协调配合不够到位，党风政风监督与执纪监

督、巡视巡察监督、 “派驻监督的工作联动没有形成有效机制，存在各自为

”政的问题。二是监督手段不多。当前执纪监督大多停留在查资料和现场检查

层面，难以深入发现问题，要深入、系统、精准地掌握被监督地区和单位的腐

败和作风问题，只有探索拓展监督办法， “ ”“ ”真正实现执纪监督长牙带电。

(三)“ ”督定位的。督定位督的再督能不准确，没执纪监问题执纪监监监职够

有站在纪检监察视角剖析问题，有效破解执纪监督短板。一是分依主过赖责

部门。把执纪监督等同于主责部门的行业监督，监督工作的主动性、前瞻性、

针对性还存在一定差距，

一定程度上依于、政等任部的督，督的停留在赖审计财责门业务监监发现问题

主体责任部门业务监督视点层面。二是监督没有紧扣纪检监察职责。执纪监督

发现的问题很多是主责部门程序规范、资金管理、项目推进等方面的问题，执

纪监督变成了为主责部门拾道补漏，发现的问题与纪检监察工作的契合度较

低，与六大纪律和违法犯界关系不紧密，没有深入发现或者刨根问底存在问

“ ”表象后面的形式主、官僚主、腐和律作。题义义败纪风问题

(四)督量方面的。执纪监质问题一是督部执纪监门职责权限的问题。纪检监

“ ”察机关执纪监督更多是运用第一种形态给党 “员干部敲警钟，让其红红脸出

”出汗,督部工作人可以采取哪些方式行督，目前尚无准确界执纪监门员进监

定。二是函谈话

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摘要：

第1篇：镇纪委存在问题近年来，**市纪委监委始终坚持以领袖新时代中国特色社会主义思想为指引，深入贯彻落实中央纪委和省纪委全会部署，聚焦主责主业，不断转变执纪观念，创新执纪方式，加大纪律审查力度，以扎实党风廉政建设和反腐败成果推进全面从严治党向纵深发展。然而，工作发现，在监督执纪过程中，也还存在着诸多困难和短板，亟待解决，具体如下。一、存在的问题(一)监督队伍专业化的问题。随着转录融合和派驻监督全覆盖，纪检监察干部队伍不断壮大，内部职能部门工作力量也得到了不断强化。新形势下，特别是监察体制改革后，对执纪监督队伍的专业化水平提出了更高要求，必须做到执纪执法一专多能。当前执纪监督队伍专业化方面主要存...

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