民主生活会存在突出问题表现、原因分析及整改措施

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一、存在的突出问题及表现

（一）在思想政治方面。本人能够认真学习贯彻习近平新时代

中国特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实上下功夫，牢固

树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护

习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和

集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为

核心的党中央保持高度一致。但在学习贯彻落实方面仍有差距。

学习的针对性不够强，过于偏重形式上的学习，忽视了对其精

神实质的掌握，特别是在理论指导实际、学以致用方面，与要

求存在一定的差距。

一是政治理论学习不够，理论水平不高，理论学习认识不到位，

坚持学习不够自觉。政治理论学习的持续性、系统性、全面性

不够。没有把学习作为增强本领、提升素质的主要途径，放在

重要位置，经常强调工作忙，没空学、学不进。参加集体学习，

也是装点门面，摆花架子，自学也只是看看报纸、杂志、浏览

网页新闻，方法简单，形式单一，对理论学习看得多思考少、

浏览多记住少，满足于完成“规定动作”，缺乏自加压力的主动

性和自觉性。特别是随着工作时间的增长，在思想上时不时产

生麻痹、松懈思想，不自觉地就放松了学习。

二是是政治理论学习方法单一，效果打折扣。单一依赖会议集

中传达学习，缺乏细品慢读、深入体验的学习，存在以学代会、

以学代懂的现象，没有及时对理论知识深度吸收消化，理论武

装头脑不充分，对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的

十九大精神掌握不够透。

三是学用“两张皮”，没有真正做到理论联系实际，不善于运用

马克思主义的立场观点和方法去分析解决实际问题;满足于一

般性的学习，带着问题学、深入思考学做得不够，理论思维还

需要进一步提高;开展工作更多的是拼人脉、靠积累、凭经验，

对理论指导实践重要性认识不够，没有真正找到理论与实践的

最佳结合点，以知促行、以行促知、知行合一做得不够。

（二）在工作作风方面。一是管理力度欠缺，角色转换较慢。

由于工作岗位调整，身份定位，角色职能都发生了变化，在工

作中没有做到大胆要求，严格管理。面对渠道管理，有些是曾

经的老领导，老同事，老朋友，在工作中有求稳怕乱的思想，

顾及情面，碍于面子，看到问题没有及时指出，发现过失没有

及时纠正，只讲成绩不讲缺点，只提希望不提问题，在渠道管

理中出现了“宽”“松”“软”的被动现象，在一定程度上影响了业务

发展进度。工作没有做到精益求精，处理问题有时还存在畏难

情绪，瞻前顾后、患得患失，忽视了工作的积极性、主动性、

创造性，降低了工作标准。

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标签： #民主生活会

摘要：

民主生活会存在突出问题表现、原因分析及整改措施一、存在的突出问题及表现（一）在思想政治方面。本人能够认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实上下功夫，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但在学习贯彻落实方面仍有差距。学习的针对性不够强，过于偏重形式上的学习，忽视了对其精神实质的掌握，特别是在理论指导实际、学以致用方面，与要求存在一定的差距。一是政治理论学习不够，理论水平不高，理论学习认识不到位，坚持学习不够自...

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