县人力资源和社会保障局2023年工作总结和2024年工作思路

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县人力资源和社会保障局 2023 年工作总结

和2024 年工作思路

　　今年以来，在县委、县政府的领导和市人社局的指导

下，县人社局以服务三个“一号工程”为总牵引，不断提

高政治站位，强化责任落实，进一步稳定就业大局、推动

人才聚集、完善社会保障、构建和谐劳动关系，统筹推进

各项工作取得实效。

　　一、2023 年重点亮点工作及成效

　　（一）坚持“助企稳岗”“精准帮扶”并重，唱响就

业创业“共富共赢”

　　一是不断释放惠企政策红利。继续落实稳岗补贴、留

岗补贴等惠企政策，助力企业恢复发展。为 1家企业 33 人

发放“春节留岗补助”XX 万元；为 98 家企业发放一次性扩

岗补助 XX 万元；推进失业保险稳岗返还 229 家企业 XX 万元；

发放技能提升补贴 917 人次 XX 万元；稳岗补贴已发放至第

六批，惠及 3000 余家企业，当前还在持续发放中。二是加

强重点群体就业帮扶。盯紧就业优先战略，优先扩大就业

容量、提升就业质量，实现就业困难人员帮扶率 100%，离

校未就业高校毕业生 1855 人，帮扶率达 100%以上。深化县、

镇街、村“三级协同”帮扶机制，累计对九类重点群体排

摸需求和对接服务 7062 人次，帮扶解决就业 470 人，储备

就

业岗位 1900 个。赴北城街道、岩坦镇等地开展“就业创业

政策进社区”活动 5场，入户“一对一”贴心就业帮扶 22

人，开发安置公益性岗位 319 个。在沙头镇岭下村创新举办

“一村一就业规划师，一村一就创联络站”活动，进一步

拓宽我县青年人才和农村剩余劳动力就业渠道。三是积极

拓展就业创业途径。开展“春风行动”系列招聘、跨省劳

务协作招聘等双线招聘，提供岗位近 2.4 万个。在瓯北街道

和桥头镇建成 2家零工市场，提供家政服务、运输搬运等岗

位数2800 余个，累计接待求职者 700 余人。在温州市大学

生创业园、桥下镇韩埠村等地开展“星创客”创客沙龙7期，

举办创新创业大赛2场，发放创业担保贷款 XX 余万元，不

断提升创业带动就业效能。相关工作获市委刘小涛书记批

示。

　　（二）坚持“招才引智”“提技强能”并举，集聚优

秀人才“来永留永”

　　一是引才列车频繁开动。持续打响“永筑良栖广揽嘉

才”引才品牌，大力宣传“510+”政策，线上线下招才引智

高频实施。今年以来，开展线上网络招聘会 46 场、线下现

场招聘会 21 场，累计发布岗位 2.8 万个，新增大学生10629

人。二是人才服务更加精细。加强大学生就业服务，利用

暑期开展企业游学活动，向140 家实习单位征集实习岗位

2413 个，发放高校毕业生就业补贴 XX 余万元。成立高技能

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摘要：

县人力资源和社会保障局2023年工作总结和2024年工作思路　　今年以来，在县委、县政府的领导和市人社局的指导下，县人社局以服务三个“一号工程”为总牵引，不断提高政治站位，强化责任落实，进一步稳定就业大局、推动人才聚集、完善社会保障、构建和谐劳动关系，统筹推进各项工作取得实效。　　一、2023年重点亮点工作及成效　　（一）坚持“助企稳岗”“精准帮扶”并重，唱响就业创业“共富共赢”　　一是不断释放惠企政策红利。继续落实稳岗补贴、留岗补贴等惠企政策，助力企业恢复发展。为1家企业33人发放“春节留岗补助”XX万元；为98家企业发放一次性扩岗补助XX万元；推进失业保险稳岗返还229家企业XX万元；发放...

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