青年干部要做到“五不怕”——在青年干部读书班上的交流发言

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青年干部要做到“五不怕”——在青年干部

读书班上的交流发言

一个地方干部的工作作风和精神状态，很大程度上决定着

一个地方的发展状态。如果干部干事创业的“精气神”越足、

对标争先的“推背感”越稳、团结协作的“向心力”越强，通

常这个地方的经济社会发展就越好。青年干部朝气蓬勃、风华

正茂，是单位事业发展的中坚力量。大家身处百年未有之大变

局，重任在肩、使命光荣、征途漫漫，唯有不断筑牢能力素质

这个“压舱石”和“硬支撑”，才能有效应对“一难两难多

难”“既要又要还要”的复杂局面。为此，我有五句话分享给

大家：

第一，不怕多干事。习近平总书记指出，“有多大担当才

能干多大事业”。在座的很多青年干部是 90 后、95 后，正值成

长的“黄金期”，需要更多的责任来锻炼和成长¡。在领导眼中，

一个干部行不行，就是看他敢不敢挑重担、肯不肯冲锋陷阵。

如果遇到工作任务就躲，遇到急难险重任务就怕，总想挑轻担

子、总干不怎么动脑子的活，长此以往这类“温室型”干部必

定经不起风雨，肯定难成大器。容易走的路都是下坡路，成功

的背后都是苦难。我们不能只看到别人进步快、荣誉多，而忽

视了他们遇事抢着干，自我加压、“背后遭罪”。殊不知，多

干事体现一个干部的胸怀、担当和奉献，多干事就有对上、对

外联系的渠道，就能更好地发现自身的不足，往往多接的这些

“烫手山芋”，就是磨砺胆识、锤炼本领、增长才干的机会。

因此，青年干部要干出一番事业，需秉持事事担当，切莫“躺

平”，多到吃劲要紧岗位上经受考验，这样发展就更顺，进步

就更快。

第二，不怕写材料。众所周知，机关公文写作是开展工作

的重要载体、是提高能力的重要途径、是成长进步的重要阶梯。

工作中，一些青年干部“谈写色变”，认为这是“苦差事”，

越害怕写就越不愿写，就导致不会写、写不好问题普遍存在。

前几期，读书班邀请了市里几位知名“大笔杆子”给大家授课，

可能和大家都有同样的感受，哪有人天生会写材料，所有的公

文写作技巧最后殊途同归，关键还是“人在事上练，刀在石上

磨”。所谓热爱，就是党叫干啥就干啥，从内心深处把写材料

当作一项基本功、必修课，敢于给自己较劲，多练几把刷子，

“越是艰险越向前”，不达目的不罢休。“板凳坐得十年冷”，

人的本事都是吃苦吃出来的。希望大家平时离手机里的抖音、

网游远一点，离单位往年的工作总结、典型经验以及各类会议、

培训、调研等近一些，耐得住起草材料的痛苦和修改材料的辛

苦，滴水穿石、勤思善悟，慢慢感受写材料的“甜滋味”。

第三，不怕标准高。《孙子兵法》中说：“求其上，得其

中；求其中，得其下；求其下，必败。”金一南将军经常讲，

做难事，必有所得。说到底，标准决定结果。有的青年干部工

作中心态佛系，每天装样子、混日子，松松垮垮、出工不出活，

只求工作不在自己手上“爆雷”；有的觉得“干得越多，错得

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摘要：

青年干部要做到“五不怕”——在青年干部读书班上的交流发言一个地方干部的工作作风和精神状态，很大程度上决定着一个地方的发展状态。如果干部干事创业的“精气神”越足、对标争先的“推背感”越稳、团结协作的“向心力”越强，通常这个地方的经济社会发展就越好。青年干部朝气蓬勃、风华正茂，是单位事业发展的中坚力量。大家身处百年未有之大变局，重任在肩、使命光荣、征途漫漫，唯有不断筑牢能力素质这个“压舱石”和“硬支撑”，才能有效应对“一难两难多难”“既要又要还要”的复杂局面。为此，我有五句话分享给大家：第一，不怕多干事。习近平总书记指出，“有多大担当才能干多大事业”。在座的很多青年干部是90后、95后，正值成长的...

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