培训笔记与写作中的开发利用——以我新近参加的一次培训为例

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培训笔记与写作中的开发利用——以我新近参加的一次培
训为例
前面第 442 讲,讲到前不久我到上级干部学院参加了一次
890
典型实用者,常一做笔边思其中些内
成”归来也就 10 天左右,笔记中的不少内容已经用上了,主
是用我起文稿。一面,明此培训内容
我从的工得比紧;一方也说学习全部
在于用。,我以培笔记一些干货和金
为例,简要谈一谈如何做好笔记,如何加以开发利用。
一、关于如何做笔记
不少人听课的时候做笔记,是为做而做,形式意义大于实
质意义——不管有用没用,先记下来再说,能记下多少就尽
。这做,得效并不,因下来很多容其
处并大,根本有什价值且,个人精力
思”的精有限因为能全地调感官收益
会受到影响。
我做笔记,并不搞照单全收,主要是记提纲、记要点特别
好的点,己不解的信息掌握新知,以
得今有可得上东西如果记的容比多,
记不来,出手,能音的,能照的照(
要是拍课件),过后再整理或抄录到笔记本上。
对于所记的内容,需要特别注意的,我会顺手加上自己惯
的符,比框、划线着重,或不同色的
以标。现不及样做就一趁热、及做,
等、要拖则旧未结新账,就形成惰性
环”。
如果听课的时候,触发了自己的思考,我会把所思所悟简
扼要记在。这像小
钱罐零钱一样,可线——线
开。线
以出至写。对一点
”,时候不可你想
会来,不有触需要
,边记边形成大“能”
如果一地听、只顾着记,等于白白放弃了触发感的好机会。
更勤快一些,课后可以对笔记作些整理和
类摘,特及时电脑
习或候会便如,面这
是我这次过后的笔其中的内
解性,都我听时的。我的内
3类:
(一)知识型
1.的主,可奋斗
的理论探索史的自身建设史来把握。
2.《毛泽选集》1—3 中,“线”一出现了 242
次,平均每 800 左右出现一次。
3.科建设体系:科体系、理论体系、话语体系
4.领导
领袖”到“政治领袖”再到“领袖”的过
识型

标签: #培训

摘要:

培训笔记与写作中的开发利用——以我新近参加的一次培训为例前面第442讲,讲到前不久我到上级干部学院参加了一次为期8天的培训,其间做了90多页学习笔记。说实话,我是个典型的实用主义者,常常一边做笔记一边思考其中哪些内容今后有可能用得上,应该怎么用。因为早有“预谋”,“学成”归来也就10天左右,笔记中的不少内容已经用上了,主要是用在我起草的文稿中。一方面,这说明此次培训在内容上与我从事的工作贴得比较紧;另一方面,也说明学习的全部目的在于运用。这里,我就以培训笔记中的一些“干货”和金句为例,简要谈一谈如何做好笔记,如何加以开发利用。一、关于如何做笔记不少人听课的时候做笔记,是为做而做,形式意义大于实...

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