XX单位党委班子成员与分管部室负责人政治关怀谈心谈话记录（精品）

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XX 单位党委班子成员与分管部室负责人政治关怀谈心谈

话记录（精品）

　　时间：2025 年9月17 日

　　地点：XX 单位第一会议室

　　谈话人：张 XX

　　被谈话人：李 XX

　　记录人：王 XX

　　谈心谈话记录：

　　张 XX:李XX 同志，今天我们根据党委年度工作安排，

进行一次政治关怀谈话。主要是想深入了解一下综合管理部近

期的重点工作推进情况、你作为部门负责人的思想动态以及在

工作和生活中遇到的实际困难，听听你的想法和建议。希望你

不要有顾虑，我们敞开来谈，目的是沟通思想、发现问题、解

决困难、共同促进工作。

　　李 XX:好的，张总。感谢组织的关心，我一定如实汇

报我的思想和工作情况。

　　张 XX:很好。首先，请你结合当前公司发展大局，谈

谈综合管理部在贯彻落实公司党委今年以来各项决策部署方面

的总体情况，以及你是如何发挥部门“领头雁”作用，推动党

建工作与业务管理深度融合的？　　李 XX:好的。今年以来，

综合管理部在公司党委的坚强领导下，始终坚持围绕中心、服

务大局。

　　一是，强化政治引领，确保政令畅通。我们部门第一

时间组织学习领会公司党委的各项会议精神和战略部署，将其

分解为部门的工作任务清单，明确责任人与完成时限，确保公

司党委的决策部署在部门内不折不扣地执行到位。

　　二是，狠抓工作落实，提升服务效能。我们聚焦公司

年度重点工作，全力做好统筹协调、行政后勤、安全保卫等服

务保障工作。特别是围绕公司的“XX 智能化改造项目”,我们

牵头制定了跨部门协同保障方案，优化了资源调配流程。截至

2025 年8月底，由我部督办的全公司 15 项年度重点任务已按

计划节点完成 95%以上，各项行政运行成本同比下降了约

3%。

　　三是，深化融合发展，筑牢战斗堡垒。我们将党建工

作与部门业务紧密结合，成立了“党员服务先锋岗”,在急难险

重任务中，党员同志总是冲在最前面。通过这种方式，有效激

发了团队的凝聚力和战斗力，真正做到了党建引领业务发展。

　　张 XX:刚才你提到了“XX 智能化改造项目”,这个项

目是公司今年的“一号工程”,意义重大。在推进过程中，综合

管理部作为中枢协调部门，遇到了哪些具体的难点和堵点？你

对下一步工作有什么更深层次的思考？

　　李 XX:张总，您问得非常精准。这个项目确实是我们

工作的重中之重，也遇到了一些挑战。主要体现在两个方面：

　　一是跨部门协同的效率有待进一步提升。项目涉及到

技术、采购、财务等多个部门，虽然我们建立了联络机制，但

在一些关键环节上，信息传递和决策响应还存在延迟，影响了

项目整体进度。

　　二是外部供应链存在不确定性风险。项目所需的部分

核心组件依赖位于XX 地区的供应商，近期该区域的产业政策

调整给我们带来了一定的供应风险和成本压力。

　　针对这些问题，我个人有一些不成熟的思考：首先，

我建议由公司党委层面牵头，建立一个更高层级的项目专项协

调例会机制，由公司领导直接督办，提高决策效率和执行力。

其次，在供应链方面，建议启动供应商 B计划，积极在XX 区

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XX单位党委班子成员与分管部室负责人政治关怀谈心谈话记录（精品）　　时间：2025年9月17日　　地点：XX单位第一会议室　　谈话人：张XX　　被谈话人：李XX　　记录人：王XX　　谈心谈话记录：　　张XX:李XX同志，今天我们根据党委年度工作安排，进行一次政治关怀谈话。主要是想深入了解一下综合管理部近期的重点工作推进情况、你作为部门负责人的思想动态以及在工作和生活中遇到的实际困难，听听你的想法和建议。希望你不要有顾虑，我们敞开来谈，目的是沟通思想、发现问题、解决困难、共同促进工作。　　李XX:好的，张总。感谢组织的关心，我一定如实汇报我的思想和工作情况。　　张XX:很好。首先，请你结合当前公...

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