2025年度市国有企业党委书记抓基层党建工作述职报告（精品）

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2025 年度市国有企业党委书记抓基层党建工作述职报告

（精品）

2025 年，在市委的坚强领导下，我坚持以习近平新时代中

国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的 XX 大和二十届

三中、四中全会精神，全面落实新时代党的建设总要求，牢牢

把握国有企业“两个一以贯之”根本原则，切实履行抓基层党

建工作第一责任人职责，坚持把党的领导融入公司治理各环节，

把企业党组织内嵌到公司治理结构之中，推动基层党建与改革

发展同频共振、互促共进。一年来，带领各级党组织和广大党

员干部职工凝心聚力、攻坚克难，企业经营发展稳中有进，党

建引领作用持续彰显，基层基础不断夯实，政治生态更加清朗，

为企业高质量发展提供了坚强政治保障。

一、突出政治统领，坚决扛起管党治党政治责任

始终把党的政治建设摆在首位，坚定拥护“两个确立”、

坚决做到“两个维护”，确保党中央决策部署在企业落地生根。

一是强化理论武装筑牢思想根基。严格落实“第一议题”制度，

全年组织党委理论学习中心组集中学习 16 次，专题研讨 8次，

深入学习习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要

论述，及时跟进学习中央重大决策部署和省委、市委工作要求。

结合巩固拓展主题教育成果，组织开展“学思想、强党性、重

实践、建新功”主题实践活动，推动党的创新理论进车间、进

班组、进头脑。举办基层党支部书记培训班 3期，覆盖党员骨

干680 余人次，切实提升政治理论素养和履职能力。二是压实

党建责任链条。认真履行党委书记“第一责任人”职责，主持

召开党委会专题研究党建工作 12 次，制定年度党建工作要点和

任务清单，明确班子成员“一岗双责”责任分工。建立党委班

子成员联系基层党支部制度，每位班子成员定点联系2个基层

单位，全年开展调研指导 40 余次，帮助解决实际问题76 项。

健全党建工作考核评价体系，将党建考核结果与干部任用、绩

效薪酬挂钩，推动形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

三是严明政治纪律和政治规矩。严格执行重大事项请示报告制

度，全年向市委和市国资委党委报告重要工作 14 次。严肃党内

政治生活，带头参加所在支部组织生活，指导基层开好民主生

活会和组织生活会，推动批评和自我批评常态化。加强对意识

形态工作的领导，定期分析研判舆情动态，牢牢掌握意识形态

工作主动权。

二、聚焦组织功能，全面提升基层党组织战斗力

坚持大抓基层的鲜明导向，持续推进基层党组织标准化规

范化建设，着力增强政治功能和组织功能。一是优化组织设置

夯实战斗堡垒。根据企业改革重组和业务布局调整实际，动态

优化党组织设置，新设立党支部 9个，调整隶属关系12 个，实

现党组织和党的工作全覆盖。深入推进“四强”党支部创建活

动，评选命名市级示范党支部 5个、企业级先进党支部 20 个，

形成比学赶超良好氛围。严格落实“三会一课”、主题党日等

制度，创新开展“红色课堂”“一线微党课”等形式多样的组

织生活，提升组织生活的吸引力和实效性。二是建强骨干队伍

激发干事活力。坚持党管干部、党管人才原则，全年提拔任用

中层管理人员 43 人，其中具有基层党务工作经验的占比达

65％。实施“双培养”工程，把业务骨干培养成党员、把党员

培养成业务骨干，全年发展党员 128 名，其中一线职工和技术

能手占 82％。选派 26 名年轻干部到重点项目、困难企业挂职锻

炼，在实践中锤炼作风、增长才干。三是深化党建融合服务中

心大局。围绕企业生产经营重点任务，广泛开展“党员先锋

岗”“党员责任区”“攻坚突击队”等创先争优活动，在技术

攻关、市场开拓、安全生产等领域设立党员示范岗位 320 个，

组建突击队 45 支，推动党建工作深度融入生产经营全过程。某

装备制造企业党委牵头成立“智能制造攻关小组”，由党员技

术骨干领衔，成功突破关键零部件国产化瓶颈，节约成本超千

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标签： #述职报告 #党建 #基层

摘要：

2025年度市国有企业党委书记抓基层党建工作述职报告（精品）2025年，在市委的坚强领导下，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的XX大和二十届三中、四中全会精神，全面落实新时代党的建设总要求，牢牢把握国有企业“两个一以贯之”根本原则，切实履行抓基层党建工作第一责任人职责，坚持把党的领导融入公司治理各环节，把企业党组织内嵌到公司治理结构之中，推动基层党建与改革发展同频共振、互促共进。一年来，带领各级党组织和广大党员干部职工凝心聚力、攻坚克难，企业经营发展稳中有进，党建引领作用持续彰显，基层基础不断夯实，政治生态更加清朗，为企业高质量发展提供了坚强政治保障。一、突出政治...

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