基层党建工作存在问题查摆及整改措施

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基层党建工作存在问题查摆及整改措施

一、存在问题

1.理论学习深度不够。部分党员对党的理论知识仅停留

在表面理解，缺乏系统性深入研究，未能充分领悟其核心

要义与精神实质，在学习 XX 思想、重要讲话精神时，一知

半解，无法将理论有效转化为实践指导。

2.思想引领作用发挥不足。党组织在面对多元文化思潮

冲击时，缺乏有力举措引导党员坚定理想信念，致使少数

党员出现信仰动摇、价值观偏差，受网络不良信息影响，

对党的事业信心不足。

3.党员队伍结构不合理。部分基层党组织党员年龄老化

严重，年轻党员占比较低，新鲜血液补充不及时，导致党

组织活力不足，在一些农村基层党组织，年轻劳动力外出

务工，党员队伍青黄不接。

4.党组织设置不灵活。随着经济社会发展，新经济组织、

新社会组织不断涌现，但党组织覆盖未能及时跟上，存在

党建空白点，一些小型民营企业、新兴行业协会等未建立

党组织或党组织关系隶属不明确。

5.制度执行不严格。部分基层党组织虽建立了较为完善

的党建制度，但在执行过程中大打折扣，“三会一课”制

度落实不到位，存在会议记录造假、党课走过场现象。6.制

度更新滞后。面对新时代党建工作新要求、新变化，部分

基层党组织制度未能及时修订完善，缺乏对党员在网络空

间行为规范、党员参与社会治理等方面的制度规定，导致

工作无章可循。

7.工作作风不实。部分党员干部在工作中存在敷衍塞责、

推诿扯皮现象，对待群众诉求消极应付，在处理社区环境

整治、邻里纠纷调解等事务时，不积极主动，拖延办理。

8.形式主义依然存在。党建工作中重形式轻内容，热衷

于打造表面文章，为应付检查而开展活动，忽视实际效果

如一些党建文化墙建设华而不实，未真正起到教育党员群

众的作用。

9.廉政教育效果不佳。对党员干部廉政教育方式单一，

多为集中观看警示教育片、传达文件等常规形式，缺乏针

对性和感染力，难以触及党员干部灵魂深处，导致部分党

员对廉政风险认识不足。

10.监督机制不完善。基层党组织内部监督力量薄弱，

对党员干部日常监督存在漏洞，特别是对“八小时以外”

的监督缺乏有效手段，在一些基层单位，对党员干部违规

违纪行为未能及时发现和查处。

11.融合意识淡薄。部分基层党组织和党员干部将党建

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标签： #党建 #基层

摘要：

基层党建工作存在问题查摆及整改措施一、存在问题1.理论学习深度不够。部分党员对党的理论知识仅停留在表面理解，缺乏系统性深入研究，未能充分领悟其核心要义与精神实质，在学习XX思想、重要讲话精神时，一知半解，无法将理论有效转化为实践指导。2.思想引领作用发挥不足。党组织在面对多元文化思潮冲击时，缺乏有力举措引导党员坚定理想信念，致使少数党员出现信仰动摇、价值观偏差，受网络不良信息影响，对党的事业信心不足。3.党员队伍结构不合理。部分基层党组织党员年龄老化严重，年轻党员占比较低，新鲜血液补充不及时，导致党组织活力不足，在一些农村基层党组织，年轻劳动力外出务工，党员队伍青黄不接。4.党组织设置不灵活。...

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