区委2025年度民主SH会领导班子对照检查材料(带案例)

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区委 2025 年度民主生活会领导班子对照检查材料(带案例)

根据上级党委关于召开 2025 年度民主生活会的统一部

署，**区委领导班子紧扣会议主题，扎实开展各项准备工作。

会前，班子成员通过区委理论学习中心组集中学习与个人自学

相结合的方式，深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、

党的二十届三中、四中全会精神以及中央八项规定精神，并开

展了专题学习教育。班子成员之间、班子成员与分管部门负责

同志、与所在党支部党员代表之间深入开展了谈心谈话，同时

通过多种渠道广泛征求各级党组织和广大干部群众的意见建议。

在此基础上，班子深刻查摆问题，剖析根源，明确了整改方向。

现将对照检查情况报告如下。

一、存在的问题

（一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面。一是

理论武装抓得不实，政治判断力存在偏差。班子在组织理论学

习时，虽然能够严格执行“第一议题”制度，但学习的系统性

和转化效率不高。例如，在 2025 年关于“新质生产力”的专

题学习研讨中，部分班子成员对这一核心概念的理解仍停留在

政策文件的表层解读，未能紧密结合我区“中国环境谷”等产

业集群的实际，深入思考如何通过颠覆性技术和前沿技术催生

新产业、新模式、新动能，导致在后续的一些产业政策讨论中，

仍然沿用支持传统环保企业的旧思路，对科技创新驱动的认识

深度和敏感度不够。这种理论学习与实践运用之间的“温差”，

影响了政治判断的精准性。二是决策部署落得不准，政治领悟

力存在时差。对标对表中央大政方针和省市委工作要求的精度

有欠缺，未能完全做到从政治高度和全局视角谋划推进工作。

2025 年，在推进全域科创战略过程中，区委虽然强调要构建

“科创+”创新体系，但在具体项目引进上，曾出现过度追求短

期投资额和税收贡献的倾向。在一次重大招商项目评审会上，

一个投资额达 30 亿元的传统制造业项目与一个投资额 5亿元

但掌握核心环保技术的初创科技企业之间产生争议，班子内部

一度因前者能迅速填补年度招商引资指标而倾向于优先落地，

这反映出对中央关于高质量发展和新质生产力核心要义的领悟

存在“时差”，未能将长远发展潜力置于首要位置。三是风险

防范做得不严，政治执行力存在落差。对一些领域潜在的政治

风险洞察不够敏锐，底线思维树得不牢。在推进城市更新和重

点片区建设过程中，虽然总体进展顺利，但也暴露出风险预判

不足的问题。例如，**街道老旧小区改造项目启动前，虽然履

行了征求意见程序，但对少数群众因历史遗留问题可能引发的

群体性情绪研判不充分，导致项目初期遭遇较大阻力，耗费了

大量行政资源进行协调，影响了工程进度。这表明在贯彻执行

上级决策部署时，对潜在的社会稳定风险识别不够深入，政治

执行的前瞻性和穿透力不强，存在“只求执行、不计后果”的

偏差。

（二）在带头固本培元、增强党性方面。一是理想信念

“总开关”拧得不紧。党性教育的模式较为单一，满足于完成

规定动作，对新时代党员干部思想动态的把握不够精准，导致

教育效果未入脑入心。2025 年组织的几次党性教育活动，仍

然以“报告式”“灌输式”为主，形式创新不足，对年轻干部

的吸引力和感染力不强。据统计，2025 年区管干部年度培训

中，关于党史和理想信念教育的课程平均满意度为89%，低于

经济发展、城市管理等业务类课程 95%的平均满意度，反映出

在锤炼党性上存在“重业务、轻政治”的潜在倾向。二是党性

修养“练内功”练得不勤。部分班子成员在实践中锤炼党性的

自觉性不够，未能时时处处以党性原则检视言行。在处理一些

复杂棘手问题时，有时首先考虑的是如何“稳妥”地规避矛盾，

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标签： #对照检查 #对照检查材料 #领导班子

摘要：

区委2025年度民主生活会领导班子对照检查材料(带案例)根据上级党委关于召开2025年度民主生活会的统一部署，**区委领导班子紧扣会议主题，扎实开展各项准备工作。会前，班子成员通过区委理论学习中心组集中学习与个人自学相结合的方式，深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、党的二十届三中、四中全会精神以及中央八项规定精神，并开展了专题学习教育。班子成员之间、班子成员与分管部门负责同志、与所在党支部党员代表之间深入开展了谈心谈话，同时通过多种渠道广泛征求各级党组织和广大干部群众的意见建议。在此基础上，班子深刻查摆问题，剖析根源，明确了整改方向。现将对照检查情况报告如下。一、存在的问题（一）在带头强化...

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