市林业局党委深化“群众工作法”五项制度推进“三色”党建统领林业发展

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市林业局党委深化“群众工作法”五项制度

推进“三色”党建统领林业发展

在市委、市政府的正确领导下，市林业局党委深入实施

“群众工作法”五项制度，全力推进党的建设与业务工作深

度融合，并为新时代创新推行"三色党建"统领林业发展新

模式增加了新活力，有效带动和激发了广大林业干部职工干

事创业的积极性，圆满完成了各项工作任务。

一、"群众工作法"五项制度的基本内容

"群众工作法"五项制度是以群众服务、群众参政、群

众管理、群众监督、群众评价五项制度为主要内容的一种工

作方法。其主要目的是解决“四风”和群众反映的不严不实

问题，根本宗旨是全心全意为人民服务，实施主体是各级党

政工团妇，服务对象是全市林业系统基层党员和干部职工、

全市涉林群众。其基本内容是：

群众服务制度。包括生态扶贫服务、机关包村服务、林

业技术服务、职工救助服务、政策文化服务等。

群众参政制度。在制定长远发展规划、年度重要工作计

划、重大项目实施方案、处理热点难点问题和关乎群众切身

利益民生问题时，事前充分征求基层干部和相关群众意见建

议。

群众管理制度。引导支持群众成立种苗协会等各种群众

自治组织，让群众自己管理单位工作职能以外的与群众生活

密切相关的日常事务。

群众监督制度。让广大基层干部、人民群众和社会各界

对单位重大决策、重点项目实施、重要人事变动和惠民政策

兑现、民生问题落实等倍受群众关注的重大事项充分行使监

督权。

群众评价制度。在年终工作考核时、阶段性工作完成后、

干部选拔任用时、行政审批事项办理后、重大决策落实中等

关键时段，对领导班子、领导干部个人、重要岗位工作人员

做出基本评价，对重要工作完成质量效果做出基本估价，对

重要事项决策落实群众满意度进行广泛测评。

二、"群众工作法"五项制度的主要做法

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摘要：

市林业局党委深化“群众工作法”五项制度推进“三色”党建统领林业发展在市委、市政府的正确领导下，市林业局党委深入实施“群众工作法”五项制度，全力推进党的建设与业务工作深度融合，并为新时代创新推行"三色党建"统领林业发展新模式增加了新活力，有效带动和激发了广大林业干部职工干事创业的积极性，圆满完成了各项工作任务。一、"群众工作法"五项制度的基本内容"群众工作法"五项制度是以群众服务、群众参政、群众管理、群众监督、群众评价五项制度为主要内容的一种工作方法。其主要目的是解决“四风”和群众反映的不严不实问题，根本宗旨是全心全意为人民服务，实施主体是各级党政工团妇，服务对象是全市林业系统基层党员和干部职工...

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