抽调到临时指挥部办公室时“称兄道弟”的领导，到单位任职主要领导后，为何有好事却不再考虑自己了呢？

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抽调到临时指挥部办公室时“称兄道弟”的领导，到单位

任职主要领导后，为何有好事却不再考虑自己了呢？

昨天，有一位网友抱怨道：三年前，自己与王副秘书长抽

调到新城建设指挥部办公室，当时王副秘书长是新城建设指挥

部办公室主任，自己是文字人员，当时王副秘书长没有任何架

子，与抽调的几个人吃在一起，工作在一起，动不动就称兄道

弟，十分随和，有什么困难，还帮着解决。

当时感觉以后能跟着这样的人干，一定会很幸福。三年后

指挥部办公室解散，没想到梦想成真，王副秘书长兜兜转转，

竟然真的成为该网友的主要领导。

一开始该网友十分高兴，认为自己的好日子就要来了。可

慢慢地该网友发现，事情根本就不是他想的那样，王副秘书长

完全变了一个人，不再那么随和，也不像以前那样平易近人了，

更令这位网友气愤的是，单位有什么好事，王副秘书长也很少

考虑该网友。

该网友不解的问道，到底为何王副秘书长像变了一个人，

而自己以前和王副秘书长关系还不错，可为何有好事他也不照

顾照顾自己呢？

其实，该网友之所以有此疑惑，主要是他没有认清“四个

现实”。

领导与你的关系不是“真铁”

抽调到临时指挥部办公室，或者临时工作小组，办公室主

任之所以与抽调人员关系好，大多是表面上的“好”，目的是

为了调动大伙积极性，共同协助他完成任务。

试想，只是临时工作组，作为临时的领导人，一来没有提

拔的权力，不能提拔你；二来也没有什么财权，不能给你发奖

金等。那怎么才能调动大伙的工作积极性？那只能打“感情

牌”，假装与抽调人员关系很“铁”，感情很好，但实际上这

种关系并不深厚。

可当上单位主要领导后，他要面对众多的下属和复杂的工

作局面，他需要从更全面的角度去考虑问题。

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摘要：

抽调到临时指挥部办公室时“称兄道弟”的领导，到单位任职主要领导后，为何有好事却不再考虑自己了呢？昨天，有一位网友抱怨道：三年前，自己与王副秘书长抽调到新城建设指挥部办公室，当时王副秘书长是新城建设指挥部办公室主任，自己是文字人员，当时王副秘书长没有任何架子，与抽调的几个人吃在一起，工作在一起，动不动就称兄道弟，十分随和，有什么困难，还帮着解决。当时感觉以后能跟着这样的人干，一定会很幸福。三年后指挥部办公室解散，没想到梦想成真，王副秘书长兜兜转转，竟然真的成为该网友的主要领导。一开始该网友十分高兴，认为自己的好日子就要来了。可慢慢地该网友发现，事情根本就不是他想的那样，王副秘书长完全变了一个人，...

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