交流发言：以实干之笔，绘就国资国企新蓝图

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“社会主义是干出来的，新时代也是干出来的。”人民日

报发表的《陈刚：让实干成为干部身上最鲜明的特征》一文，

为国资国企领域的发展提供了重要的行动指南。在新时代的发

展浪潮中，国资委干部肩负着推动国资国企高质量发展、实现

国有资产保值增值的重任，唯有秉持实干担当精神，将其贯穿

工作的始终，才能在时代的舞台上书写出属于国资国企的辉煌

篇章。

一、干字当头，筑牢实干担当之基。“为者常成，行者常

至。”干字当头，不仅是一种积极向上的工作态度，更是一份

沉甸甸的责任。国资国企干部必须深刻认识到自身所肩负的历

史使命，把推动国资国企发展当作首要任务，时刻牢记于心，

付诸于行。思想是行动的先导，理论是实践的指南。国资国企

干部要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领

会党中央关于国资国企改革发展的决策部署，不断增强“四个

意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。只有在理论

上保持清醒，才能在政治上坚定立场，在行动上自觉践行。通

过持续不断的思想洗礼，让实干担当的理念深深扎根于内心深

处，转化为推动工作的强大动力。正如古人云：“博学之，审

问之，慎思之，明辨之，笃行之。”深入学习理论知识，经过

审慎思考和明辨是非，最终才能在实践中笃定前行。在实际工

作中，真抓实干、拒绝空谈是干字当头的关键。当前，仍有部

分干部存在重形式轻内容、重汇报轻落实的不良作风，这严重

影响了工作效率和质量。国资国企干部要坚决摒弃这种形式主

义作风，以“钉钉子”精神，一锤接着一锤敲，一件事情接着

一件事情办。例如，在推动国企混合所有制改革过程中，不能

仅仅停留在文件传达和会议部署上，而要深入企业进行实地调

研，了解企业的实际情况，切实解决改革中遇到的难题，确保

改革举措能够落地见效。这就如同荀子所说：“道虽迩，不行

不至；事虽小，不为不成。”再近的路，不走也无法到达；再

小的事，不做也难以成功。只有脚踏实地、真抓实干，才能将

改革的蓝图变为现实。

二、干在实处，提升实干担当之能。“纸上得来终觉浅，

绝知此事要躬行。”干在实处，意味着要深入实际、深入基层、

深入群众，掌握真实情况，解决实际问题。国资国企改革发展

涉及面广、政策性强，只有深入一线，才能找准问题的关键所

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交流发言：以实干之笔，绘就国资国企新蓝图“社会主义是干出来的，新时代也是干出来的。”人民日报发表的《陈刚：让实干成为干部身上最鲜明的特征》一文，为国资国企领域的发展提供了重要的行动指南。在新时代的发展浪潮中，国资委干部肩负着推动国资国企高质量发展、实现国有资产保值增值的重任，唯有秉持实干担当精神，将其贯穿工作的始终，才能在时代的舞台上书写出属于国资国企的辉煌篇章。一、干字当头，筑牢实干担当之基。“为者常成，行者常至。”干字当头，不仅是一种积极向上的工作态度，更是一份沉甸甸的责任。国资国企干部必须深刻认识到自身所肩负的历史使命，把推动国资国企发展当作首要任务，时刻牢记于心，付诸于行。思想是行动的...

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