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全县重大项目重点工作调度会主持讲话

全县重大项目重点工作调度会主持讲话同志们：下面，我就抓好项目建设再强调几点。一、围绕高质量发展，始终将项目作为经济建设的核心党的十九大提出要推动经济高质量发展，这是今后一个时期经济建设的根本遵循，实现高质量发展对我县来说，就必须紧紧依靠项目建设，在做大经济总量的同时，兼顾经济质量的提升。一是要多元发展，做大经济总量。纵观各地经济发展规律，“一业独大”只能成就一时的辉煌，要实现可持续、高质量发展，就必须构筑优势互补的产业体系，形成一二三产业竞相发展的良好局面。今年以来，我们积极开展招商引资活动，近期，我们又签约了XX等旅游开发项目，这些项目的落地实施必将为我县经济发展注入强劲的动力。二是要延长产...

2026-03-23 28.42KB 5 页 999+
让青春在党旗下闪光

让青春在党旗下闪光同志们：今天由我和大家一起聊聊青春这个话题。毛主席说：“世界是你们的，也是我们的，但归根结底是你们的。你们青年人朝气蓬勃，好像早晨八九点钟的太阳，希望寄托在你们身上。”主席这句话至今听来还是这样亲切。大家作为年轻干部，充满活力、充满希望，要珍惜黄金时期，把握大好时光，让青春在岗位上闪光。一、理想与现实理想是引领人生的灯塔。大家基本都是“85后”，正处于“激情燃烧的岁月”，胸怀抱负，理想高远。但是，壮志凌云并不等于心想事成，因为丰满的理想与骨干的现实往往有差异，不切实际的理想就是空想。理想的“着陆”，还需要有现实作为基础。1.信仰引领理想。高尚的信仰是催人奋进的动力。年轻干部是...

2026-03-23 33.71KB 11 页 999+
人才工作述职报告（区）

人才工作述职报告（区）人才工作述职报告人才是经济社会发展的第一资源，没有人才优势，就没有创新优势、产业优势和发展优势。一年来，我区认真学习贯彻习近平总书记关于人才工作的系列重要讲话，把人才作为振兴发展的第一资源摆在更加突出的位置，按照中央和省委、市委人才工作的决策部署，不断创新人才工作理念、深化人才体制机制改革，拓宽招才引智的途径，加大人才培养力度，最大限度地激发和增强人才活力，以人才资源的新优势推动经济社会又好又快发展。一、主要履职情况着力完善领导管理体制，推动人才优先发展。我们把人才工作作为“一号工程”来抓，列入重要议事日程。在组织推动上。成立以区委书记为组长的区委人才工作领导小组，建立人...

2026-03-23 31.26KB 9 页 999+
深耕基层土壤，培育时代先锋——关于干部基层挂职工作的总结材料

深耕基层土壤，培育时代先锋——关于干部基层挂职工作的总结材料在新时代的宏伟征程中，我市始终秉承以人民为中心的发展理念，高度重视干部基层挂职工作。通过精心选拔优秀干部赴基层挂职锻炼，既有利于锻炼干部的意志品质，又能提升其解决实际问题的能力，从而为全市经济社会的持续发展提供强有力的人才支持。现将干部基层挂职工作中的经验与成效进行如下总结。一、筑牢信仰之基，引领干部成长一是坚守政治信仰，把定前行舵向。始终把坚定政治方向作为干部基层挂职工作的首要任务。通过组织学习党的路线方针政策，引导挂职干部深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是...

2026-03-23 27.67KB 4 页 999+
人生隽语185条，给自己信心！

人生隽语185条，给自己信心！作者原创，不允许二次传播，一经发现收回会员权益，追究法律责任！文件类型word文件大小26.77kb一、非会员购买单品下载办法1.小文档点击立即下载；2.大文件（ppt、psd、压缩包等）登录微信电脑版下载（不是微信网页版）。二、会员下载办法除以上下载办法外，还可以在电脑登录网站：www.biganzijiayuan.com下载。三、注意事项1.苹果手机可以打开但不支持下载；2.穷尽办法无法下载，请联系客服支援。微信：xdkanqi005。人生隽语1.看不到别人的优点和长处，正是自己的缺点和短处。2.别人的问题自己能解决，自己的问题也会有别人来解决。3.人生四境界...

2026-03-23 34.27KB 13 页 999+
任命国家工作人员宪法宣誓仪式主持词+讲话（范文）

任命国家工作人员宪法宣誓仪式主持词+讲话（范文）同志们：宪法是国家的根本大法，是治国安邦的总章程，具有最高的法律地位、法律权威、法律效力。组织施行宪法宣誓仪式，是贯彻全面从严治党、全面依法治国的重要举措，对于推动领导干部维护宪法权威、树立法治精神、依法履职尽责具有重要意义。根据《中华人民共和国宪法》规定和《X省组织实施宪法宣誓制度办法》等要求，今天我们举行县政府任命的国家工作人员宪法宣誓仪式，也是本次机构改革后首次举行新任命人员宪法宣誓仪式，主要目的是进一步引导县政府各部门特别是广大领导干部增强宪法意识，自觉维护宪法权威，严格落实宪法宣誓制度，提升依法行政能力和水平，推动政府及部门工作再上新台...

2026-03-23 27.38KB 4 页 999+
任前集体廉政谈话会讲话（市县机关）

任前集体廉政谈话会讲话（市县机关）同志们：今天，委党组召开2019年度领导干部集体约谈暨新提拔领导干部廉政谈话会，将各部门、各单位主要负责同志和今年新提拔的委管干部召集起来，进行集中学习和教育，目的是给大家敲敲警钟，使大家进一步增强廉洁自律和依法依规履职的意识，真正知敬畏、存戒惧、守底线。刚才，我们一起观看了省纪委的警示教育片，片中的违纪违法典型案例可以说教训深刻、发人深省，我们要引以为戒、吸取教训。X位新提拔的同志结合自己的思想和工作实际作了发言，认识都很深刻，讲得都很好。借此机会，就我委党员干部如何做到廉洁自律、更好地履职尽责谈几点认识，与大家共勉。我觉得我们大家都要做好“五种人”，即明白...

2026-03-23 36.56KB 16 页 999+
任前集体廉政谈话会讲话（市县区）

任前集体廉政谈话会讲话（市县区）任前集体廉政谈话会讲话（市县区通用）同志们：根据有关规定，今天，召集大家在这里开展任前廉政提醒谈话。首先对各位的任职表示祝贺！任前廉政谈话是选拔任用干部的必经程序，是党风廉政教育的重要载体，是党内监督的一种重要方式。任前廉政提醒谈话的目的是告诉大家党的纪律和廉政规定，明确哪些能做、应做，哪些不能做、不应做。使我们每一位新提任的干部，把握好自己新的人生航程，在党风廉政建设方面开好头、起好步，在新的岗位上不掉队、走正路，做一名让组织满意、让人民群众放心的党员领导干部，为全县经济社会又快又好发展作出更大贡献。下面提五点希望和要求，与在座各位共励共勉。一、始终保持勤于学...

2026-03-23 31.09KB 8 页 999+
任前集体廉政谈话提纲

任前集体廉政谈话提纲同志们：经X月X日X常委会议研究决定，对X名领导干部进行岗位调整。根据X委安排，受X书记委托，今天由我代表X委、X纪委X监委以集体谈话的方式，对这次调整的干部开展任前廉政提醒谈话，目的是：再次给大家提提醒、敲敲警钟，告诉同志们党的纪律和廉政规定，明确哪些可以做、应该做、而且必须做好，哪些不能做、不应做、决不能触碰底线。下面，我讲四点意见，与同志们互励共勉!一、要压实责任，切实履行好一岗双责这次调整的干部，有的是部门“一把手”，有的是部门副职，大家都是各项工作的组织者、领导者、决策者，也是落实全面从严治党、抓党风廉政建设的责任主体。按照中央要求，全面从严治党、落实党风廉政建设...

2026-03-23 32.75KB 10 页 999+
任职表态发言（2篇）

任职表态发言（2篇）任职表态发言尊敬XXX，各位领导，同志们：刚才，市委组织部XX部长宣布了对我的任职决定，市委常委、组织部长XX同志代表市委作了重要讲话，对我们新班子寄予了深切期望，提出了明确要求，对我来说既是激励、更是鞭策。对于这次干部调整，我坚决拥护市委的决定，坚决服从组织安排。衷心感谢组织上对我多年来的培养教育，衷心感谢各位领导的关心关爱，也期待大家在今后的工作中给予我更多帮助和支持！一座城市有一座城市的梦想，一届政府有一届政府的责任在今后的工作中，我将时刻保持“赶考”心态，脚踏实地、真抓实干，用心用情用力干好每一天、干好每件事。一是找准工作定位，尽快进入工作状态。我将牢固树立“四个意...

2026-03-23 28.07KB 5 页 999+
任职宣布大会上的讲话（集团公司任命子公司党委书记）

任职宣布大会上的讲话（集团公司任命子公司党委书记）同志们：刚才，集团公司党委干部部长XX同志代表集团公司、集团公司党委宣布了关于XX公司领导班子调整的任免决定。集团公司、集团公司党委一直以来十分关心和重视XX公司的改革发展和领导班子建设，这次XX公司党委主要领导的调整，是集团公司党委是从加强领导干部交流需要，也是从XX公司发展大局出发，经过综合考虑、慎重研究做出的决定。在这次班子调整中，XX同志不再担任XX公司党委书记职务，调XX担任党委书记。XX同志是一名具有丰富工作经验和较高政策理论水平的领导干部，工作细致，勤勉敬业，在担任XX公司党委书记以来，同其他班子成员一道，锐意进取，开拓创新，实现...

2026-03-23 30.29KB 8 页 999+
任职宣布大会上的讲话（集团公司任命子公司董事长、总经理）

任职宣布大会上的讲话（集团公司任命子公司董事长、总经理）同志们：经公司党委会、董事会充分酝酿研究并经市政府同意，决定对X公司主要领导作出调整：由X同志任X公司董事长，X同志任X公司总经理。这是公司党委从X公司发展的大局、面临的形势和班子的实际作出的重要决定，也是根据X公司队伍建设的客观要求作出的重要决定。在此，我代表公司党委、董事会，对X、X二位同志表示祝贺。X同志是X集团的副总，与在座各位朝夕相处、携手工作有一段时间，大家都比较熟悉，他政治性强，工作敬业，团结同志，思维敏捷，具有一定的开拓创新能力，善于打硬仗;X同志先后担任X公司XXX经理等重要职务，在多个部门进行锻炼，理念新，思路活，办法...

2026-03-23 28.11KB 5 页 999+
社区垃圾分类工作总结

社区垃圾分类工作总结在过去的一年里，我们社区积极响应国家生态文明建设号召，深入贯彻落实垃圾分类政策，将垃圾分类工作作为提升居民环保意识、改善社区环境、促进资源循环利用的重要抓手。通过一系列扎实有效的措施，我们的垃圾分类工作取得了显著成效，不仅提升了居民的参与度和满意度，也为构建绿色、低碳、循环的社区环境奠定了坚实基础。一、强化组织领导，构建责任体系社区成立了由居委会主任任组长的垃圾分类工作领导小组明确了各成员单位的职责分工，形成了“党委领导、政府主导、部门协同、全民参与”的工作格局。我们制定了详细的垃圾分类实施方案和考核办法，将垃圾分类工作纳入社区年度工作计划和绩效考核体系，确保各项任务落到实...

2026-03-23 27.01KB 3 页 999+
任职宣布大会上的讲话（区委任命街道书记）

任职宣布大会上的讲话（区委任命街道书记）同志们：这次到XXX街道来，主要是受区委委托，传达本次干部调整精神。刚才，XXX同志传达了具体调整方案，希望在座的每一位同志都能与区委保持高度一致，服从区委的人事安排，做到讲大局、讲团结、讲稳定，并以这次干部调整为契机，认真履行职责，做好本职工作，让区委放心，让群众满意。XX同志任XXX街道党工委书记以来，团结带领广大干部，围绕中心，服务大局，各项工作取得了明显成绩，区委对XX同志的工作是充分认可的。XXX同志政治素质高，工作能力强，经过多岗位锻炼，具有丰富的工作和领导经验。这次的任职，是区委经过认真研究做出的决定，体现出区委对XX同志工作能力和水平的认...

2026-03-23 27.33KB 4 页 999+
任职宣布大会上的讲话（市委任命市级局领导班子）

任职宣布大会上的讲话（市委任命市级局领导班子）同志们：今天的会议，主要是宣布市委关于X局领导班子人事调整的决定。经市委研究决定，X同志任XX局长、党委书记;XX同志调任XX，不再担任XX局长、党委书记职务;XX同志任XXX，不再担任XXX。这次X局主要领导的调整，体现了市委对X局领导班子建设的关心和重视。希望大家以高度的政治责任感，认真贯彻落实好市委的决定，讲政治、顾大局、守纪律，努力把思想认识统一到市委决定精神上来，统一到集中精力干事业、谋发展上来，继续保持X工作良好发展势头。下面，我简要提四点希望和要求。一强化大局意识，切实增强X工作的责任感、使命感。X工作是经济社会发展的重要组成部分，涉...

2026-03-23 28.73KB 6 页 999+
任职宣布大会上的讲话（县委任命县级局领导）

任职宣布大会上的讲话（县委任命县级局领导）同志们：这次干部调整，是县委经过认真研究和慎重考虑做出的决定，希望大家以实际行动，支持维护好县委的决定。XXX同志政治上成熟，立场坚定，在思想上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，工作上有思路，经过多岗位锻炼，积累了比较丰富的工作经验，有较强的驾驭能力，主管的多项工作多次受到县委和市局的表彰。这次到XX局任职后，肩上的担子更重了，希望继续保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风，大胆开展工作，努力开创出新的工作局面。这次干部调整，是组织的决定，是工作的需要。大家要把思想迅速统一到县委、县政府的工作部署上来。在此，受县委委托向全体同志提几点希望和要求。...

2026-03-23 27.91KB 4 页 999+
如果你有“李飞”的这些特质，恭喜你要升了！

如果你有“李飞”的这些特质，恭喜你要升了！在电视《亮剑》热播后，剧中的李云龙给大家留下了深刻印象。“李云龙式”干部成为了雷厉风行、直来直去、敢于碰硬、能打胜仗的代名词。“李云龙式”干部的特点非常鲜明。一方面，他们往往勇于临危受命、善于出奇制胜。另一方面，由于个性鲜明，容易“得罪人”，也被有些人认为“不灵活”“不成熟”，干事创业整体氛围因之偏向于保守。在干部容错纠错机制日益完善的今天，很多地方明确提出大胆使用“李云龙式”干部，表明了为担当者担当，为干事者撑腰的用人导向。近期，由真实案件改编的电视剧《破冰行动》刚刚剧终。里面的人物性格、未来的去向、剧情的深度猜测成为了大家茶余饭后的谈资。剧中的男主...

2026-03-23 28.07KB 4 页 999+
如何把材料写“实”，老主任亲授！

如何把材料写“实”，老主任亲授！评判一份材料好坏的重要标准之一就是看内容实不实。但现在有些材料“虚”的问题比较突出，所谓“虚”，就是不实，空话、大话、套话连篇，没有针对性和操作性。那怎么写才能让材料“实”呢？笔者认为要做到以下几点：一、要有思想。写出的东西要有鲜明的观点和深邃的思想思想是整篇材料的“灵魂”，层次的划分、结构的掌握、语言的拿捏，都要围绕思想进行谋篇布局。一篇没有思想的材料往往是没有生命力的。这就给文秘提出了更高要求：一来，必须要摸清楚领导对某件事的看法和观点，高度概括领导的意图，作为材料的主旨大意进行撰写；二来，当领导没有明确自己的想法时，文秘要在吃透上级政策的基础上，代领导琢磨...

2026-03-23 26.56KB 3 页 999+
社区国庆节文艺汇演“庆祝建国75周年”活动主持词

社区国庆节文艺汇演“庆祝建国75周年”活动主持词尊敬的各位领导、亲爱的居民朋友们，大家上午好！在这金秋送爽、硕果累累的美好时节，我们迎来了伟大祖国75周年华诞的辉煌时刻。今天，我们在这里欢聚一堂，共同庆祝这一举国同庆的盛大节日——“庆祝建国75周年”。在此，我谨代表社区，向出席今天活动的各位领导、来宾以及每一位居民朋友表示最热烈的欢迎和最诚挚的感谢！75年风雨兼程，75年薪火相传。自1949年新中国成立以来，我们的祖国在中国共产党的坚强领导下，从一穷二白到繁荣富强，实现了历史性跨越，书写了人类发展史上的壮丽篇章。这75年，是中华民族伟大复兴的75年，是中国人民艰苦奋斗、创造辉煌的75年。每一年...

2026-03-23 26.89KB 3 页 999+
如何当好科室负责人，心经传授！

如何当好科室负责人，心经传授！科室负责人也就是单位的中层干部，这些人承担着上传下达、协调各方的重要责任，也发挥着在某项领域独当一面的关键作用，是单位的顶梁柱。那么，如何当好科室负责人呢？一、既要为大局负责，又要为下属考虑。作为科室来讲，是单位的组成部分，承担着具体的业务工作，无论什么情况下，都要把大局放在第一位，把服务全局、服从大局、做好本职工作作为第一职责，凡属于本科室的工作，必须全力以赴干好、干到位。同时，还要多为下属争取利益。具体的业务工作全靠下属来推动，不能只让马儿跑不给马儿吃草，这种利益，可以是荣誉，满足下属的荣誉感，也可以在调动提拔上多为下属操心，也可以是为下属解决实际的问题，比如...

2026-03-23 26.64KB 3 页 999+

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